Les métiers et leurs avantages

Pilote Géométrie

 
Poste Géomètre Pilote


Les avantages du métier de pilote géométrie

Egalité professionnell Carrières et formation CE Services aux salariés Protection sociale Participation aux repas Ambiance Conditions de travail Primes et bonus Vacances congés et jours de repos
Dans les entreprises qui recrutent pour le poste de pilote géométrie, vous pourriez bénéficier de 40 jours de vacances, de 1968 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue, d'un bon comité d'entreprise, gestion de carrière et formation et égalité professionnelle favorisée.

 

 

Travailler en tant que Pilote Géométrie : le classement des 5 meilleurs employeurs

Le tableau ci-dessous récapitule les entreprises référencées qui ont embauché pour le poste de pilote géométrie ces derniers mois. Trouvez un employeur qui recrute parmis les meilleures entreprises :

  Trier par
Entreprises qui recrutent Vacances congés et jours de repos Primes et compléments de salaire Services aux salariés Aspects pratiques Participation aux repas Protection sociale Temps de travail et flexibilité Comité d'entreprise Récompenses Ambiance Conditions de travail Carrières et formation Egalité professionnelle
Logo ABMI  

ABMI

13 avantages et 19 avis salariés : jusqu'à 1 à 14 jours de congés supplémentaires, télétravail, tickets restaurant, mutuelle, ...
Logo Bertrandt  

Bertrandt

19 avantages et 5 avis salariés : télétravail, self, tickets restaurant, complémentaire retraite, mutuelle, prévoyance, ce, chèques cadeaux, accords d'égalité h/f, ...
Logo Manpower  

Manpower

39 avantages et 60 avis salariés : jusqu'à 24 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 10 à 5530€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, complémentaire ret ...
Logo Renault  

Renault

47 avantages et 54 avis salariés : jusqu'à 10 à 15 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 0 à 6430€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, c ...
Logo Renault Trucks  

Renault Trucks Volvo

19 avantages et 3 avis salariés : jusqu'à 11 jours de congés supplémentaires, self, complémentaire retraite, mutuelle, salle de sport, crèche, parking, ce, chèques vacances, tickets ci ...
Logo Segula Technologies  

Segula Technologies

29 avantages et 26 avis salariés : jusqu'à 10 à 13 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 1500 à 2000€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, mutu ...

 

Les villes avec des opportunités de recrutement de pilote géométrie

C'est dans les villes de Brognard, Guyancourt, Gouffern En Auge, Blainville-sur-orne et Dole que le métier de pilote géométrie est le plus recherché ces derniers mois.

Consultez les offres d'emploi dans votre ville ou sélectionnez une ville sur la carte :
 
 

Les offres d'emploi pour le métier de pilote géométrie

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Les secteurs qui embauchent pour le poste de pilote géométrie

Avantages / Iconvénients pour le métier de pilote géométrie

Pourquoi travailler comme Pilote Géométrie ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises qui recrutent pour le poste de pilote géométrie : avantages sociaux, primes, avantages en nature et autres avantages Ces avantages sont calculés sur la moyenne des entreprises qui ont embauché pour le poste de pilote géométrie et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos en :
 Nombre de jours de congés payés25ABMI est parmi les meilleures entreprises (25) pour Nb jours de congés
 Nombre de jours de RTT par an13Manpower est parmi les meilleures entreprises (22) pour Nb jours RTT
 Nombre de jours d'ancienneté par an1ABMI est parmi les meilleures entreprises (1 à 3) pour Jours d'ancienneté
 Nombre de jours de fractionnement2Manpower est parmi les meilleures entreprises (2) pour Nb jours de fractionnement
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité en :
 Temps de travail hebdomadaire37ABMI est parmi les meilleures entreprises (39.0) pour Temps de travail
 Possibilité de télétravailNon (83 %)ABMI est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Télétravail
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps10Segula Technologies est parmi les meilleures entreprises (10) pour Nb jours/an sur CET
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire en :
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel583Segula Technologies est parmi les meilleures entreprises (1500 à 2000) pour Intéressement
 Treizième moisOui (50 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupeNon (100 %)ABMI est parmi les meilleures entreprises (Non) pour PEE
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel1375Manpower est parmi les meilleures entreprises (0 à 5500) pour Participation
 Part variable sur objectifs individuels10Manpower est parmi les meilleures entreprises (10 à 30) pour Part variable
 Montant des autres primes0Segula Technologies est parmi les meilleures entreprises (0) pour Autres primes
 Montant maximal de l'abondement annuel0Segula Technologies est parmi les meilleures entreprises (0) pour Abondement
Conditions de travail

Conditions de travail

Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent.
Conditions de travail en :
 Encadrement et prévention de la pénibilité au travailOui (100 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Dispositif pénibilité
 Dispositif pour la qualité de vie au travail et l'équilibre avec la vie personnelleOui (100 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Qualité de vie au travail
Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas en :
 Tickets restaurantOui (67 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
 Self d'entrepriseOui (25 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Self
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale en :
 Mutuelle d'entrepriseOui (100 %)ABMI est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
 Complémentaire retraite ou PERCOOui (50 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
 Régime de prévoyance santéOui (75 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés en :
 Salle de sportNon (100 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Salle de sport
 Parking salariésOui (75 %)Segula Technologies est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Parking
 Crèche d'entrepriseNon (100 %)Segula Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Crèche
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise en :
 Comité d'entreprise - CE CSEOui (100 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
 Chèques vacancesOui (25 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Chèques vacances
 Tickets cinéma à prix réduitOui (50 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
 Locations de vacances et subventions voyageOui (50 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances
 Chèques cadeauxOui (100 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
 Activités culturelles et sportivesOui (75 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport
Carrières et formation

Carrières et formation

L'entreprise peut favoriser l'évolution professionnelle de ses collaborateurs par des dispositifs de gestion de carrière et un programme de formation professionnelle pour développer les compétences des salariés.
Carrières et formation en :
 Dispositif de formation professionnelleOui (50 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Formation professionnelle
 Gestion prévisionnelle des emplois et des compétencesOui (100 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour GPEC
Egalité professionnelle

Egalité professionnelle

L'entreprise et les représentants du personnel signent-ils des accords d'entreprise pour favoriser la diversité, l'emploi des travailleurs handicapés, garantir la non-discrimiation et l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes ?
Egalité professionnelle en :
 Accord pour la diversité et la non-discriminationOui (100 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Non discrimination
 Accords pour l'égalité femmes-hommesOui (100 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Accords d'égalité H/F
 Dispositif d'accueil des travailleurs hancidapésOui (100 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Dispositif handicap

 

Les avantages du métier de Pilote Géométrie

Les salariés en poste de Pilote Géométrie peuvent bénéficier des avantages sociaux présentés dans le tableau ci-dessus.

Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni les entreprises citées. Nous vous invitons à contacter directement les services des recrutement de ces employeurs pour en savoir plus sur les avantages proposés.

Les entreprises citées sur cette page ont déjà recruté des pour le poste de pilote géométrie !
Consulter les offres d'emploi pour vérifier si des emplois sont toujours proposés.



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