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Avantages à travailler chez Conseil général du Morbihan
Les avantages des salariés Conseil général du Morbihan : jusqu'à 12 à 18 jours de congés supplémentaires, télétravail, tickets restaurant, mutuelle, chèques vacances, tickets cinéma, subventions vacances, chèques cadeaux, culture et sport, ce, ...
 Vacances congés et jours de repos
Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos au Conseil général du Morbihan | ||||
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Que pensez vous des vacances congés et jours de repos au Conseil général du Morbihan ? | ||||
 Temps de travail et flexibilité
Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité au Conseil général du Morbihan | ||||
Que pensez vous des temps de travail et flexibilité au Conseil général du Morbihan ? | ||||
 Primes et compléments de salaire
Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après.
Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire au Conseil général du Morbihan | ||||
Que pensez vous des primes et compléments de salaire au Conseil général du Morbihan ? | ||||
 Conditions de travail
Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent.
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Que pensez vous des conditions de travail au Conseil général du Morbihan ? | ||||
 Ambiance
L'implication des salariés dépend directement de l'ambiance au sein de l'entreprise, des relations entre collègues et de la qualité du management. Une bonne ambiance est le signe d'une entreprise saine dans laquelle il fait bon vivre et dans laquelle il est possible de s'épanouir professionnellement.
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Que pensez vous de l'ambiance au Conseil général du Morbihan ? | ||||
 Aspects pratiques
Concilier vie personnelle et vie professionnelle est la préoccupation principale des salariés aujourd'hui. Cela inclut la distance par rapport au lieu de travail, les facilités d'accès et l'organisation du temps de travail (travail à domicile, horaires flexibles).
Aspects pratiques au Conseil général du Morbihan | ||||
Que pensez vous des aspects pratiques au Conseil général du Morbihan ? | ||||
 Participation aux repas
L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas au Conseil général du Morbihan | ||||
Que pensez vous de la participation aux repas au Conseil général du Morbihan ? | ||||
 Protection sociale
Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale au Conseil général du Morbihan | ||||
Que pensez vous de la protection sociale au Conseil général du Morbihan ? | ||||
 Services aux salariés
Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés au Conseil général du Morbihan | ||||
Que pensez vous des services aux salariés au Conseil général du Morbihan ? | ||||
 Comité d'entreprise
Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise au Conseil général du Morbihan | ||||
Que pensez vous du comité d'entreprise au Conseil général du Morbihan ? | ||||
 Récompenses
Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail.
Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.
Récompenses au Conseil général du Morbihan | ||||
Que pensez vous des récompenses au Conseil général du Morbihan ? | ||||
 Autres avantages
Comité d'entreprise, réductions et tarifs privilégiés : les petits plus au travail
Autres avantages au Conseil général du Morbihan | ||||
Que pensez vous des autres avantages au Conseil général du Morbihan ? |
Postuler et travailler au Conseil général du Morbihan
Vous souhaitez travailler au Conseil général du Morbihan afin de bénéficier des
avantages collaborateurs ? Voici une sélection de métiers et d'offres d'emploi chez au Conseil général du Morbihan :
Chargé de communication interneChef de projet informatiqueMédecin santé au travailDessinateur-projeteurJuriste >> Tous les métiers au Conseil général du MorbihanCes entreprises et leurs avantages pourraient vous intéresser
Vous souhaitez travailler dans une entreprise du même secteur que Conseil général du Morbihan : une collectivité publique le public ?Découvrez les meilleures entreprise et leurs avantages :
Mairie Asnieres-Sur-Seine
9 avantages
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self,
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Conseil Régional Région Ile de France
11 avantages
et 1 avis
salariés :
jusqu'à 2 jours de congés supplémentaires, télétravail, salle de sport, crèche, chèques vacances,
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Conseil Régional Département Seine-Saint-Denis
12 avantages
salariés :
jusqu'à 30 jours de congés supplémentaires, mutuelle, chèques vacances, subventions vacances, culture et sport,
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Conseil Départemental du Val-de-Marne
10 avantages
salariés :
self, tickets restaurant, chèques vacances, culture et sport,
...
Métropole d'Aix-Marseille-Provence
8 avantages
et 1 avis
salariés :
jusqu'à 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle, chèques cadeaux,
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Conseil Régional Région Bretagne
8 avantages
salariés :
jusqu'à 20 jours de congés supplémentaires, mutuelle, chèques cadeaux,
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Région Provence-Alpes-Côte d’Azur (PACA)
13 avantages
salariés :
self, tickets restaurant, mutuelle, crèche, parking, tickets cinéma, subventions vacances, culture et sport,
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Région Nouvelle Aquitaine
12 avantages
salariés :
jusqu'à 2 à 16 jours de congés supplémentaires, tickets cinéma, chèques cadeaux, culture et sport,
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Chambre de commerce et d'industrie de l'Essonne (CCI Essonne)
17 avantages
salariés :
jusqu'à 14 jours de congés supplémentaires, tickets restaurant, complémentaire retraite, mutuelle, prévoyance, parking, chèques vacances, tickets ciné
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Région Normandie
24 avantages
et 2 avis
salariés :
jusqu'à 15 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 1800 à 4300€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, parking, chèques
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SCET Caisse des Dépôts et Consignations
29 avantages
salariés :
jusqu'à 12 à 15 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 3200 à 10500€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restauran
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SFIL
26 avantages
salariés :
jusqu'à 10 à 14 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 2520 à 4340€ de primes, intéressement ou participation, self, complémentaire ret
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Conseil Départemental des Bouches-du-Rhône
18 avantages
salariés :
jusqu'à 0 à 20 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 1100 à 3000€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, mutuelle, salle de
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CAF Paris
20 avantages
et 1 avis
salariés :
jusqu'à 20 jours de congés supplémentaires, télétravail, self, tickets restaurant, mutuelle, chèques cadeaux, ce,
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EPT Grand-Orly Seine Bièvre
4 avantages
et 1 avis
salariés :
jusqu'à 17 jours de congés supplémentaires,
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Inddigo
26 avantages
salariés :
jusqu'à 23 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 400€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, mutuelle, prévoya
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Conseil Départemental Tarn-et-Garonne
31 avantages
salariés :
jusqu'à 2 à 22 jours de congés supplémentaires, parking, chèques vacances, subventions vacances, culture et sport,
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Informatique Caisse des Dépôts Caisse des Dépôts et Consignations
5 avantages
salariés :
jusqu'à 25 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 2800€ de primes, intéressement ou participation,
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Acoss Sécurité Sociale
20 avantages
salariés :
jusqu'à 20 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 500 à 700€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, mutue
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Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP
23 avantages
et 21 avis
salariés :
jusqu'à 19 à 24 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 500 à 3000€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant,
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Détail des avantages à travailler pour Conseil général du Morbihan
Travailler au Conseil général du Morbihan pour bénéficier des avantages salariés RTT, intéressement, salaire et CE présentés dans le tableau ci-dessus.Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni Conseil général du Morbihan. Pour corriger ou compléter les avantages du Conseil général du Morbihan , contactez-nous.
Les avantages salariés à travailler au Conseil général du Morbihan peuvent être amenés à évoluer dans le temps, en fonction des accords d'entreprise et des renégociations avec les partenaires sociaux. Les accords d'intéressement, par exemple, sont généralement définis sur une durée donnée et renégociés à expiration. N'hésitez pas à nous solliciter pour mettre à jour ces données.