Votre avis sur chez UCANSS :
Validez votre contribution en complétant vos informations :
près de chez vous dans cette entreprise
Consulter les offres
Offres d'emploi affichées
Avantages à travailler chez UCANSS
Les avantages des salariés UCANSS : jusqu'à 22 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 800€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, complémentaire retraite, mutuelle, prévoyance, salle de sport, parking, chèques vacances, tickets cinéma, subventions vacances, chèques cadeaux, culture et sport, ce, ...
 Vacances congés et jours de repos
Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos chez UCANSS | ||||
|---|---|---|---|---|
Que pensez vous des vacances congés et jours de repos chez UCANSS ? | ||||
 Temps de travail et flexibilité
Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité chez UCANSS | ||||
Que pensez vous des temps de travail et flexibilité chez UCANSS ? | ||||
 Primes et compléments de salaire
Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après.
Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire chez UCANSS | ||||
Que pensez vous des primes et compléments de salaire chez UCANSS ? | ||||
 Conditions de travail
Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent.
| ||||
Avis de salariés qui travaillent chez UCANSS sur les conditions de travailSalarié : "Ces avantages ne font pas tout et les conditions de travail dans les organismes d’assurance maladie sont déplorables. La reconnaissance ..."Salarié : "Nombreux avantages.... salaire sur 14 mois... CE ... " 50% (1 avis)
0% (0 avis)
0% (0 avis)
0% (0 avis)
50% (1 avis)
Voir tous les avis Que pensez vous des conditions de travail chez UCANSS ? | ||||
 Ambiance
L'implication des salariés dépend directement de l'ambiance au sein de l'entreprise, des relations entre collègues et de la qualité du management. Une bonne ambiance est le signe d'une entreprise saine dans laquelle il fait bon vivre et dans laquelle il est possible de s'épanouir professionnellement.
| ||||
Que pensez vous de l'ambiance chez UCANSS ? | ||||
 Aspects pratiques
Concilier vie personnelle et vie professionnelle est la préoccupation principale des salariés aujourd'hui. Cela inclut la distance par rapport au lieu de travail, les facilités d'accès et l'organisation du temps de travail (travail à domicile, horaires flexibles).
Aspects pratiques chez UCANSS | ||||
Que pensez vous des aspects pratiques chez UCANSS ? | ||||
 Participation aux repas
L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas chez UCANSS | ||||
Que pensez vous de la participation aux repas chez UCANSS ? | ||||
 Protection sociale
Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale chez UCANSS | ||||
Que pensez vous de la protection sociale chez UCANSS ? | ||||
 Services aux salariés
Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés chez UCANSS | ||||
Que pensez vous des services aux salariés chez UCANSS ? | ||||
 Comité d'entreprise
Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise chez UCANSS | ||||
Que pensez vous du comité d'entreprise chez UCANSS ? | ||||
 Récompenses
Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail.
Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.
Récompenses chez UCANSS | ||||
Que pensez vous des récompenses chez UCANSS ? | ||||
 Autres avantages
Comité d'entreprise, réductions et tarifs privilégiés : les petits plus au travail
Autres avantages chez UCANSS | ||||
Que pensez vous des autres avantages chez UCANSS ? |
Postuler et travailler chez UCANSS
Vous souhaitez travailler chez UCANSS afin de bénéficier des
avantages collaborateurs ? Voici une sélection d'offres d'emploi :
Ces entreprises et leurs avantages pourraient vous intéresser
Vous souhaitez travailler dans une entreprise du même secteur que UCANSS : le public le social ?Découvrez les meilleures entreprise et leurs avantages :
Détail des avantages à travailler pour UCANSS
Travailler chez UCANSS pour bénéficier des avantages salariés RTT, intéressement, salaire et CE présentés dans le tableau ci-dessus.Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni UCANSS. Pour corriger ou compléter les avantages d'UCANSS , contactez-nous.
Les avantages salariés à travailler chez UCANSS peuvent être amenés à évoluer dans le temps, en fonction des accords d'entreprise et des renégociations avec les partenaires sociaux. Les accords d'intéressement, par exemple, sont généralement définis sur une durée donnée et renégociés à expiration. N'hésitez pas à nous solliciter pour mettre à jour ces données.