Votre avis sur   chez Disneyland Paris (Eurodisney) :

Validez votre contribution en complétant vos informations :

 

Avantages / inconvénients pour   chez Disneyland Paris (Eurodisney) :


Qui êtes-vous ?
Un salarié de l'entreprise
Un ancien salarié de l'entreprise
Un visiteur qui donne son avis sur ses avantages

 

Votre nom :

Adresse e-mail :

Utilisez un pseudo plutôt que votre nom si vous souhaitez rester anonyme.

Votre adresse email restera quand à elle totalement confidentielle : elle ne sera ni diffusée sur le site ni communiquée aux entreprises.

 


  près de chez vous dans cette entreprise Consulter les offres
Offres d'emploi affichées

Avantages à travailler chez Disneyland Paris (Eurodisney)

Les avantages des salariés Disneyland Paris (Eurodisney) : jusqu'à 17 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 5120 à 7310€ de primes, intéressement ou participation, bonne ambiance de travail, self, complémentaire retraite, mutuelle, salle de sport, parking, chèques vacances, tickets cinéma, subventions vacances, chèques cadeaux, culture et sport, ce, ...

 
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.

Vacances congés et jours de repos chez Disneyland Paris (Eurodisney)

 Nombre de jours de congés payés
25
(30 jours sur la base de 6 jours ouvrables par semaine)
 
 Nombre de jours de congés payés

Exemple : 25
Commenter votre réponse

Exemple : 2 semaines obligatoires en juillet (fermeture annuelle)
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Nombre de jours de RTT par an
15
Pour les cadres autonomes. Sinon pas de RTT pour les employés aux 35 heures effectives.
 
 Nombre de jours de RTT par an
Renseignez une fourchette de valeurs ou remplissez le premier champ si la valeur est fixe.
-
Exemple : 10-12
Commenter votre réponse

Exemple : Forfait de 218 jours travaillés
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Nombre de jours d'ancienneté par an
 
 Nombre de jours d'ancienneté par an
Renseignez une fourchette de valeurs ou remplissez le premier champ si la valeur est fixe.
-
Exemple : Jusqu'à 5 jours par an
Commenter votre réponse

Exemple : 2 jours de congés supplémentaires pour 5 ans d'ancienneté
5 jours de congés supplémentaire pour 10 ans d'ancienneté.
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Nombre de jours de fractionnement
2
Il faut avoir un solde au 31 octobre (après avoir pris son congé principal) de
-8 ou 9 jours (5ième semaine incluse) = 1 jour complémentaire
-10 jours ou + (5ième semaine incluse) = 2 jours complémentaires
 
 Nombre de jours de fractionnement

Exemple : 2
Commenter votre réponse

Exemple : 2 jours de congés supplémentaires si le solde de CP est supérieur à 10 au 31 octobre.
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

Que pensez vous des vacances congés et jours de repos chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.

Temps de travail et flexibilité chez Disneyland Paris (Eurodisney)

 Temps de travail hebdomadaire
16.0 à 35.0
Selon le type de contrat
 
 Temps de travail hebdomadaire
Fourchette de valeurs. Si la valeur est fixe, remplissez un seul champ
-
Exemple : 35 - 37.5
Commenter votre réponse

Exemple : 35h pour les employés, cadres à 37.5H avec forfait jour
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Flexibilité et aménagement des horaires
Dépend du type de contrat
Contrat à durée indéterminée : temps complet de 35h ou temps partiel de 25 h ou de 16 h pour les étudiants (possibilité de travailler 28 h pendant les vacances scolaires).
Contrat à durée déterminée (à temps complet de 35h) : à partir des mois de février/mars. Durée de 2 à 8 mois (juillet et août, obligatoirement travaillés).
 
 Flexibilité et aménagement des horaires

Exemple : Horaires libres pour les cadres et adaptables pour les non cadres.
Commenter votre réponse

Exemple : Pas de contrainte horaire pour les cadres.
Pour les non cadres, choix entre deux tranches horaires 8h-16h ou 9h30-17h30
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Possibilité de télétravail
Oui (sous conditions)
Ouvert aux salariés cadres et sous certaines conditions
 
 Possibilité de télétravail


Commenter votre réponse

Exemple : Possibilité de travailler de chez soi 2 jours par mois
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps
10
 
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps

Exemple : 5
Commenter votre réponse

Exemple : 5 jours par an qui peuvent être payés en fin d'année ou utilisés l'année d'après
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

Que pensez vous des temps de travail et flexibilité chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 
 

Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.

Primes et compléments de salaire chez Disneyland Paris (Eurodisney)

 Prime d'intéressement - montant moyen annuel
0
Pas de Prime d'intéressement
 
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel
Montant annuel en euros. (Renseignez une fourchette de valeurs ou remplissez le premier champ si la valeur est fixe)

€ à
Exemple : 1000-3000
Commenter votre réponse

Exemple : Estimation (l'intéressement représente environ 1/2 mois de salaire)
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel
 
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel
Montant annuel en euros. (Renseignez une fourchette de valeurs ou remplissez le premier champ si la valeur est fixe)

€ à
Exemple : 1000-2000
Commenter votre réponse

Exemple : Voire un peu plus dans les bonnes années
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Treizième mois
Oui
Au bout d'un an de présence
 
 Treizième mois


Commenter votre réponse

Exemple : Salaire annuel versé sur 13 mois, dont 30% en juin et le reste sur la paye de novembre
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Part variable sur objectifs individuels
5.0% - 15.0% du salaire annuel
Montant annuel estimé : 1020 à 3060€ (pour un salaire mensuel indicatif de 1700€)
Par variable sur objectifs pour les cadres : de 5 à 15% du salaire annuel
 
 Part variable sur objectifs individuels
Montant annuel en euros. (Renseignez une fourchette de valeurs ou remplissez le premier champ si la valeur est fixe)

% à %
Exemple : 5 à 30% du salaire annuel
Commenter votre réponse

Exemple : 50% sur la performance commerciale, 50% sur l'atteinte d'objectifs qualitatifs.
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Montant des autres primes
100 à 250
Prime de fin d'année pour les employés (non systématique)
 
 Montant des autres primes
Montant annuel en euros. (Renseignez une fourchette de valeurs ou remplissez le premier champ si la valeur est fixe)

€ à
Exemple : 3000-10000
Commenter votre réponse

Exemple : Prime sur objectif (entre 10% et 20% du salaire annuel)
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Montant maximal de l'abondement annuel
4000
30% d'abondement dans la limite de 1000 euros
 
 Montant maximal de l'abondement annuel

Exemple : 1000
Commenter votre réponse

Exemple : 1000€ d'abondement versés pour 2000€ investis
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe
Oui
 
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe


Commenter votre réponse

Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

Avis de salariés qui travaillent chez Disneyland Paris (Eurodisney) sur les primes et compléments de salaire

X (anonyme), Salarié : "Le salaire chez Disney est mal reparti entre la hiérarchie et les techniciens. Les primes de nuit ont été revues à la baisse (de 110 € d ..."
Thibault, Salarié : "Bonne ouverture et échange avec les entreprises autour du val d'Europe. Paie et primes moyennes"

 
20% (1 avis)
 
0% (0 avis)
 
20% (1 avis)
 
40% (2 avis)
 
20% (1 avis)

Voir tous les avis

Que pensez vous des primes et compléments de salaire chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 
 

Conditions de travail

Conditions de travail

Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent.

Que pensez vous des conditions de travail chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 
Ambiance

Ambiance

L'implication des salariés dépend directement de l'ambiance au sein de l'entreprise, des relations entre collègues et de la qualité du management. Une bonne ambiance est le signe d'une entreprise saine dans laquelle il fait bon vivre et dans laquelle il est possible de s'épanouir professionnellement.

Avis de salariés qui travaillent chez Disneyland Paris (Eurodisney) sur l'ambiance de travail

X (anonyme), Salarié : "Bonne ambiance mais se dégrade au fil du temps... Dommage"
Mohamed Ali, Salarié : "Ambiance géniale !!! Les Teams (équipes) sont toujours à l'écoute !!! Ambiance féerique !!! On est plongé dans l'esprit Disney et les va ..."

 
50% (1 avis)
 
50% (1 avis)
 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)

Voir tous les avis

Que pensez vous de l'ambiance chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 
 

Aspects pratiques

Aspects pratiques

Concilier vie personnelle et vie professionnelle est la préoccupation principale des salariés aujourd'hui. Cela inclut la distance par rapport au lieu de travail, les facilités d'accès et l'organisation du temps de travail (travail à domicile, horaires flexibles).

Aspects pratiques chez Disneyland Paris (Eurodisney)

 Accessibilité et transports en communs
RER A Marne La Vallée Chessy, autoroute A4
 
 Accessibilité et transports en communs

Exemple : Métro et RER sur les sites de région parisienne
Commenter votre réponse

Exemple : Siège au métro Madeleine à Paris, ligne 14, 12 et 8. Site de Marne La Vallée accessible en RER A et proche de la sortie autoroute A4
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Lieu(x) de travail

Disneyland paris (Marne-La-Vallee)
 
 Lieu(x) de travail
Commenter votre réponse

Exemple : Paris : commerciaux et RH
La défense : équipes techniques et finance
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Convention collective
Toursime
 
 Convention collective
Commenter votre réponse

Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

Avis de salariés qui travaillent chez Disneyland Paris (Eurodisney) sur les aspects pratiques

X (anonyme), Salarié : "Disneyland Paris offre une opportunité sur le CV pour trouver un autre emploi. Le CE de l'entreprise est tout simplement incroyable !"
Gay, Salarié : "Peu mieux faire"

 
0% (0 avis)
 
50% (1 avis)
 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)
 
50% (1 avis)

Voir tous les avis

Que pensez vous des aspects pratiques chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 
 

Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...

Participation aux repas chez Disneyland Paris (Eurodisney)

 Self d'entreprise
Oui
Repas dans différents points de restauration pour les salariés (hôtels, bâtiment administratif, Parcs). Les repas sont subventionnés à hauteur de 65 % et un repas complet coûte entre 3 et 5 euros.
 
 Self d'entreprise


Commenter votre réponse

Exemple : La cantine est très bonne. Un déjeuner revient à environ 3€50
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Tickets restaurant
Non
 
 Tickets restaurant


Commenter votre réponse

Exemple : Valeur 8€ (55% payés par l'employeur)
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

Avis de salariés qui travaillent chez Disneyland Paris (Eurodisney) sur la participation aux repas

Visiteur : "Devrait être gratuit juste imposs1ble "

 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)
 
100% (1 avis)

Voir tous les avis

Que pensez vous de la participation aux repas chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel

Protection sociale chez Disneyland Paris (Eurodisney)

 Complémentaire retraite ou PERCO
Oui (sous conditions)
 
 Complémentaire retraite ou PERCO


Commenter votre réponse

Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Mutuelle d'entreprise
Oui (sous conditions)
Pôle santé pour les salariés
 
 Mutuelle d'entreprise


Commenter votre réponse

Exemple : Plafonds de remboursement très avantageux
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Régime de prévoyance santé
 
 Régime de prévoyance santé


Commenter votre réponse

Exemple : Couverture invalidité
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

Que pensez vous de la protection sociale chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.

Services aux salariés chez Disneyland Paris (Eurodisney)

 Salle de sport
Oui (sous conditions)
Il est possible d'utiliser les salles de sport des hôtels avec un abonnement annuel
 
 Salle de sport


Commenter votre réponse

Exemple : Salle de sport au siège administratif, abonnement annuel à 180 euros / an
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Crèche d'entreprise
Non
 
 Crèche d'entreprise


Commenter votre réponse

Exemple : 50 places disponibles
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Parking salariés
Oui
Remboursement de 80% des frais de transport public (trajet domicile-travail).
 
 Parking salariés


Commenter votre réponse

Exemple : Réservé aux voitures de fonction et au site de Rennes
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

Que pensez vous des services aux salariés chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.

Comité d'entreprise chez Disneyland Paris (Eurodisney)

 Chèques vacances
Oui (sous conditions)
Oui sous conditions et montant déduit de la subvention vacances
 
 Chèques vacances


Commenter votre réponse

Exemple : 300 euros de chèques vacances subventionnés en fonction du quotient familial (30 à 70%).
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Tickets cinéma à prix réduit
Oui
5.50€ Gaumont & UGC (limité à 4 places par mois)
 
 Tickets cinéma à prix réduit


Commenter votre réponse

Exemple : 6 tickets de cinéma par mois à 4 euros pour UGC, MK2, Gaumont ou CGR. 2 tickets supplémentaires par mois par membre du foyer.
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Locations de vacances et subventions voyage
Oui
selon salaire. Pour les salariés au SMIC subvention jusqu’à 300€ pour les billets ou séjours pris avec le CE
 
 Locations de vacances et subventions voyage


Commenter votre réponse

Exemple : - 10% de réduction sur locations de vacances avec organismes affiliés
- subvention de 150 à 500 euros selon quotient pour les billets d'avions à l'international
- organisation de voyages CE à prix réduit
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Chèques cadeaux
Oui
Entre 30€-50€ selon ancienneté, distribués à Noël. 40€ de plus pour chaque enfant.
 
 Chèques cadeaux


Commenter votre réponse

Exemple : 50 euros de chèques cadeau distribués à Noël
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Activités culturelles et sportives
Oui
réduction sur les places de spectacles, salle de sport et autres sur présentation des justificatifs
 
 Activités culturelles et sportives


Commenter votre réponse

Exemple : 30% de réduction sur les places de spectacles sur présentation des justificatifs
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

 Comité d'entreprise - CE CCE
Oui
 
 Comité d'entreprise - CE CCE


Commenter votre réponse

Exemple : CE différent en fonction des sites. Celui de Lyon est très avantageux pour les voyages.

(utiliser cette zone pour détailler d'autres avantages du CE que ceux listés ci-dessous)
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

Avis de salariés qui travaillent chez Disneyland Paris (Eurodisney) sur le comité d'entreprise

Micky, Salarié : "Pas grand chose d intéressant vu au ils détournent l argent pour eux..."

 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)
 
100% (1 avis)

Voir tous les avis

Que pensez vous du comité d'entreprise chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 
Récompenses

Récompenses

Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail. Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.

Récompenses chez Disneyland Paris (Eurodisney)

 Top Employeur
Aucune donnée disponible
 Great Place to Work - Best Workplaces France
Aucune donnée disponible

Que pensez vous des récompenses chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 
Autres avantages

Autres avantages

Comité d'entreprise, réductions et tarifs privilégiés : les petits plus au travail

Autres avantages chez Disneyland Paris (Eurodisney)

 Réductions, cadeaux d'entreprise, chèques cadeaux et autres avantages
Entrées gratuites au parc
- Après deux mois d’ancienneté, les salariés reçoivent 2 pass de 3 entrées gratuites chacun.
Après six mois, un nouveau pass est attribué permettant d’inviter 3 personnes 15 fois par an.

- 50% de réduction dans les hôtels du parc, sous réserve de disponibilité.
25% de remise sur les achats dans les boutiques du parc

- Aide au logement avec possibilité d'être logés aux résidences Disney
 
 Réductions, cadeaux d'entreprise, chèques cadeaux et autres avantages

Exemple : Réductions sur les produits vendus par l'entreprise
Commenter votre réponse

Exemple : -20% en magasin
Pourquoi cette mise à jour ?
Votre email :
Votre adresse email ne sera pas publiée mais nous permet de vous contacter si besoin

Avis de salariés qui travaillent chez Disneyland Paris (Eurodisney) sur les autres avantages

Gay, Salarié : "Le pdg s'en fou plein les poche et ne donne rien aux employés si seul 2.5% de leur salaire si il le merite"

 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)
 
0% (0 avis)
 
100% (1 avis)

Voir tous les avis

Que pensez vous des autres avantages chez Disneyland Paris (Eurodisney) ?

 

Postuler et travailler chez Disneyland Paris (Eurodisney)

Vous souhaitez travailler chez Disneyland Paris (Eurodisney) afin de bénéficier des avantages collaborateurs ? Voici une sélection de métiers et d'offres d'emploi chez chez Disneyland Paris (Eurodisney) :
>> Tous les métiers chez Disneyland Paris (Eurodisney)
 

Ces entreprises et leurs avantages pourraient vous intéresser

Vous souhaitez travailler dans une entreprise du même secteur que Disneyland Paris (Eurodisney) :  le voyage, le transport et les loisirs  l'industrie du spectacle ?

Découvrez les meilleures entreprise et leurs avantages :

Logo Air France  

Air France Air France - KLM

30 avantages et 16 avis salariés : jusqu'à 9 à 18 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 2400 à 4250€ de primes, intéressement ou participation, self, complémentaire retr ...
Logo Accor  

Accor Accor

29 avantages et 36 avis salariés : jusqu'à 12 à 14 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 5340 à 8180€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant ...
Logo SNCF  

SNCF

34 avantages et 128 avis salariés : jusqu'à 10 à 27 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 850 à 1310€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, ...
Logo Europcar Atlantique  

Europcar Atlantique

14 avantages salariés : jusqu'à 2900 à 4800€ de primes, intéressement ou participation, mutuelle, parking, ...
Logo Egencia  

Egencia Expedia

19 avantages et 1 avis salariés : jusqu'à 12 à 22 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 6000 à 8000€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, complémenta ...
Logo RATP  

RATP

31 avantages et 41 avis salariés : jusqu'à 19 à 23 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 2370 à 2570€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant ...
Logo Carlson Wagonlit Travel - CWT SAS  

Carlson Wagonlit Travel - CWT SAS

16 avantages salariés : jusqu'à 22 jours de congés supplémentaires, self, tickets restaurant, complémentaire retraite, mutuelle, prévoyance, parking, ce, ...
Logo Autocars Girardots  

Autocars Girardots

18 avantages salariés : complémentaire retraite, mutuelle, prévoyance, parking, tickets cinéma, chèques cadeaux, ce, ...
Logo Travelzoo  

Travelzoo

28 avantages salariés : jusqu'à 2200 à 5200€ de primes, intéressement ou participation, mutuelle, subventions vacances, ...
Logo UCPA  

UCPA

27 avantages et 23 avis salariés : jusqu'à 23 à 24 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 170 à 1020€ de primes, intéressement ou participation, bonne ambiance de travail ...
Logo Wonderbox  

Wonderbox

11 avantages salariés : télétravail, tickets restaurant, parking, ce, ...
Logo Chronoplus  

Chronoplus

3 avantages salariés : jusqu'à 11 jours de congés supplémentaires, ...
Logo Blue Green  

Blue Green

18 avantages salariés : jusqu'à 1 jours de congés supplémentaires, ...
Logo Louvre Hotels Group  

Louvre Hotels Group

10 avantages et 1 avis salariés : jusqu'à 12 jours de congés supplémentaires, mutuelle, prévoyance, chèques vacances, chèques cadeaux, ce, ...
Logo Rivages du Monde  

Rivages du Monde

32 avantages et 6 avis salariés : jusqu'à 0 à 10 jours de congés supplémentaires, télétravail, tickets restaurant, complémentaire retraite, mutuelle, prévoyance, chèques cadeaux, ...
Logo Le Temps des Copains  

Le Temps des Copains

32 avantages salariés : parking, ...
Logo Pierre et Vacances  

Pierre et Vacances

25 avantages salariés : jusqu'à 8 à 12 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 0 à 2040€ de primes, intéressement ou participation, self, mutuelle, crèche, park ...
 

L'Opéra Comique

4 avantages salariés : ...
Logo THE WALT DISNEY COMPANY FRANCE  

THE WALT DISNEY COMPANY FRANCE The Walt Disney Company

25 avantages et 1 avis salariés : jusqu'à 9 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 2500 à 2700€ de primes, intéressement ou participation, self, mutuelle, prévoyance, pa ...

Détail des avantages à travailler pour Disneyland Paris (Eurodisney)

Travailler chez Disneyland Paris (Eurodisney) pour bénéficier des avantages salariés RTT, intéressement, salaire et CE présentés dans le tableau ci-dessus.

Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni Disneyland Paris (Eurodisney). Pour corriger ou compléter les avantages de Disneyland Paris (Eurodisney) , contactez-nous.

Les avantages salariés à travailler chez Disneyland Paris (Eurodisney) peuvent être amenés à évoluer dans le temps, en fonction des accords d'entreprise et des renégociations avec les partenaires sociaux. Les accords d'intéressement, par exemple, sont généralement définis sur une durée donnée et renégociés à expiration. N'hésitez pas à nous solliciter pour mettre à jour ces données.