Votre avis sur chez Acoss :
Validez votre contribution en complétant vos informations :
près de chez vous dans cette entreprise
Consulter
Offres d'emploi affichées
Avantages à travailler chez Acoss
Les avantages des salariés Acoss : jusqu'à 20 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 500 à 700€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, mutuelle, salle de sport, crèche, parking, ce, chèques vacances, tickets cinéma, subventions vacances, culture et sport, accords d'égalité h/f, ...
 Vacances congés et jours de repos chez Acoss
Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
| |||||
|---|---|---|---|---|---|
Nombre de jours de congés payés De combien de jours de congés peut-on bénéficier chez Acoss ? | |||||
25
jours
| |||||
Voir tous les accords | |||||
Nombre de jours de RTT par an De combien de jours de RTT peut-on bénéficier chez Acoss ? | |||||
20
jours
| |||||
Voir tous les accords | |||||
Si vous connaissez la réponse à une question, contribuez en cliquant sur l'icone correspondant
→ | |||||
Nombre de jours d'ancienneté par an Peut-on bénéficier de jours de congés d'ancienneté en travaillant longtemps chez Acoss ? | |||||
Nombre de jours de fractionnement Combien de jours de fractionnement peut-on obtenir au maximum chez Acoss ? | |||||
Nombre de dons possibles de jours de congés payés ou RTT par an Combien de jours de congés ou RTT peut-on offrir à un collègue chaque année chez Acoss ? | |||||
► Avis salariés sur les vacances congés et jours de reposAvis de salariés qui travaillent chez Acoss sur les vacances congés et jours de repos :  Voir les avis Que pensez vous des vacances congés et jours de repos chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis des vacances congés et jours de repos chez Acoss. | |||||
 Temps de travail et flexibilité chez Acoss
Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
| |||||
Temps de travail hebdomadaire Quels sont les temps de travail hebdomadaires couramment pratiqués chez Acoss ? | |||||
Flexibilité et aménagement des horaires Y-a-t-il de la flexibilité au niveau de l'aménagement des horaires de travail chez Acoss ? | |||||
Possibilité de télétravail Le télétravail est-il pratiqué chez Acoss ? | |||||
Oui
40 jours par an
| |||||
Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps Combien de jours peut-on placer sur son compte épargne temps chez Acoss ? | |||||
► Avis salariés sur le temps de travail et la flexibilitéQue pensez vous des temps de travail et flexibilité chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis des temps de travail et flexibilité chez Acoss. | |||||
 Primes et compléments de salaire chez Acoss
Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après.
Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
| |||||
Prime d'intéressement - montant moyen annuel Quel est le montant de la prime d'intéressement chez Acoss ? | |||||
500 à 700
euros
| |||||
Participation aux bénéfices - montant moyen annuel Quel est le montant de la prime de participation chez Acoss ? | |||||
Treizième mois Les salariés bénéficient-ils d'un treizième mois pour le versement de leur salaire chez Acoss ? | |||||
Part variable sur objectifs individuels A combien s'élève la part variable du salaire et les primes sur objectifs individuels chez Acoss ? | |||||
Actionnariat salarié et actions gratuites Peut-on bénéficier d'actions gratuites ou d'une dispositif d'achat préférentiel des actions de Acoss ? | |||||
Montant des autres primes Quel est le montant des diverses autres primes versées aux salariés de Acoss ? | |||||
N/A
Pour les cadres dirigeants, prime annuelle d'atteinte des objectifs égale à un salaire.
| |||||
Montant maximal de l'abondement annuel Quel est le montant de l'abondement annuel chez Acoss ? | |||||
PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe Un dispositif d'épargne salariale est-il proposé aux salariés de Acoss ? | |||||
Oui
PEI Natixis
| |||||
► Avis salariés sur les primes et compléments de salaireAvis de salariés qui travaillent chez Acoss sur les primes et compléments de salaire :Voir les avis Que pensez vous des primes et compléments de salaire chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis des primes et compléments de salaire chez Acoss. | |||||
 Conditions de travail chez Acoss
Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent.
| |||||
Encadrement et prévention de la pénibilité au travail Y-a-t-il des mesures mises en place pour accompagner la pénibilité au travail chez Acoss ? | |||||
Dispositif pour la qualité de vie au travail et l'équilibre avec la vie personnelle Des dispositifs favorisant la qualité de vie au travail et l'équilibre avec la vie personnelle sont-ils en place chez Acoss ? | |||||
Oui
| |||||
Voir tous les accords | |||||
Droit à la déconnexion Le droit à la déconnexion a-t-il été négocié chez Acoss ? | |||||
Dispositif de prévention des risques psychosociaux Les risques psychosociaux font-ils l'objet d'attention particulière chez Acoss ? | |||||
► Avis salariés sur les conditions de travailAvis de salariés qui travaillent chez Acoss sur les conditions de travail :Voir les avis Que pensez vous des conditions de travail chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis des conditions de travail chez Acoss. | |||||
 Ambiance chez Acoss
L'implication des salariés dépend directement de l'ambiance au sein de l'entreprise, des relations entre collègues et de la qualité du management. Une bonne ambiance est le signe d'une entreprise saine dans laquelle il fait bon vivre et dans laquelle il est possible de s'épanouir professionnellement.
| |||||
► Avis salariés sur l'ambiance de travailAvis de salariés qui travaillent chez Acoss sur l'ambiance de travail :Voir les avis Que pensez vous de l'ambiance chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis de l'ambiance chez Acoss. | |||||
 Aspects pratiques chez Acoss
Concilier vie personnelle et vie professionnelle est la préoccupation principale des salariés aujourd'hui. Cela inclut la distance par rapport au lieu de travail, les facilités d'accès et l'organisation du temps de travail (travail à domicile, horaires flexibles).
| |||||
Indemnités de transport Les salariés peuvent-ils profiter d'un remboursement de leurs frais de transport chez Acoss ? | |||||
Indemnités vélo, covoiturage et autres mobilités durables Les salariés peuvent-ils bénéficier d'une prime de transport en vélo ou en covoiturage chez Acoss ? | |||||
Accessibilité et transports en communs Quelles sont les modalités d'accès (voiture, transports en commun) aux sites de travail de Acoss ? | |||||
Lieu(x) de travail Dans quelle(s) ville(s) est implanté Acoss ? | |||||
Caen, Lille, Lyon, Marseille, Montpellier, Montreuil, Nancy, Nantes, Paris, Toulouse, Biot, Saint-Priest, Vandœuvre-lès-Nancy, Sophia Antipolis, Amiens
rue de Valmy, Montreuil
| |||||
Convention collective Quelles conventions collectives s'appliquent chez Acoss ? | |||||
Convention Collective Nationale du Personnel des Organismes de Sécurité Sociale
| |||||
► Avis salariés sur les aspects pratiquesAvis de salariés qui travaillent chez Acoss sur les aspects pratiques :Voir les avis Que pensez vous des aspects pratiques chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis des aspects pratiques chez Acoss. | |||||
 Participation aux repas chez Acoss
L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
| |||||
Self d'entreprise Les salariés ont-ils accès à un self d'entreprise chez Acoss ? | |||||
Oui
| |||||
Tickets restaurant Peut-on bénéficier de tickets restaurants en travaillant chez Acoss ? | |||||
Oui
| |||||
Indemnité repas quotidienne Peut-on profiter d'une prime de panier ou panier repas chez Acoss ? | |||||
► Avis salariés sur la participation aux repasAvis de salariés qui travaillent chez Acoss sur la participation aux repas :Voir les avis Que pensez vous de la participation aux repas chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis de la participation aux repas chez Acoss. | |||||
 Protection sociale chez Acoss
Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
| |||||
Complémentaire retraite ou PERCO Un dispositif de complémentaire retraite est-il mis en place chez Acoss ? | |||||
Mutuelle d'entreprise Une mutuelle d'entreprise est-elle proposée aux salariés de Acoss ? | |||||
Oui
| |||||
Régime de prévoyance santé Un régime de prévoyance santé est-il proposé aux salariés de Acoss ? | |||||
► Avis salariés sur la protection socialeAvis de salariés qui travaillent chez Acoss sur la protection sociale :Voir les avis Que pensez vous de la protection sociale chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis de la protection sociale chez Acoss. | |||||
 Services aux salariés chez Acoss
Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
| |||||
Salle de sport Y-a-t-il accès à une salle de sport sur les différents sites de travail de Acoss ? | |||||
Oui
| |||||
Crèche d'entreprise Peut-on bénéficier d'une crèche d'entreprise en travaillant chez Acoss ? | |||||
Oui (sous conditions)
En fonction de la Caisse. Sinon contribution de l'employeur sous conditions
| |||||
Parking salariés Les salariés ont-ils accès à un parking en travaillant chez Acoss ? | |||||
Oui
| |||||
► Avis salariés sur les services aux salariésAvis de salariés qui travaillent chez Acoss sur les services aux salariés :Voir les avis Que pensez vous des services aux salariés chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis des services aux salariés chez Acoss. | |||||
 Comité d'entreprise chez Acoss
Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
| |||||
Comité d'entreprise - CE CSE Le Comité Social et Economique - CSE - est-il en place chez Acoss ? | |||||
Oui
Le CE d'ACOSS est très intéressant notamment pour les personnes ayant des enfants.
| |||||
Chèques vacances Le CSE permet-il d'obtenir des chèques vacances gratuitement ou avec une réduction pour les salariés de Acoss ? | |||||
Oui (sous conditions)
| |||||
Tickets cinéma à prix réduit Le CSE permet-il d'obtenir des tickets de cinéma à tarif préférentiel pour les salariés de Acoss ? | |||||
Oui
| |||||
Locations de vacances et subventions voyage Le CSE offre-t-il une subvention voyage ou permet-il d'accéder à des locations de vacance à prix réduit chez Acoss ? | |||||
Oui
Chèque vacances et/où subventions en fonction des Caisses
| |||||
Chèques cadeaux Le CSE offre-t-il des chèques cadeau aux salariés chez Acoss ? | |||||
Activités culturelles et sportives Peut-on profiter de subventions culturelles ou sportives via le CSE de Acoss ? | |||||
Oui (sous conditions)
| |||||
► Avis salariés sur le comité d'entrepriseAvis de salariés qui travaillent chez Acoss sur le comité d'entreprise :Voir les avis Que pensez vous du comité d'entreprise chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis du comité d'entreprise chez Acoss. | |||||
 Carrières et formation chez Acoss
L'entreprise peut favoriser l'évolution professionnelle de ses collaborateurs par des dispositifs de gestion de carrière et un programme de formation professionnelle pour développer les compétences des salariés.
| |||||
Dispositif de formation professionnelle Existe-t-il des accords d'entreprise pour favoriser la formation professionnelle des salariés de Acoss ? | |||||
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences Une Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences a-t-elle été mise en place chez Acoss ? | |||||
Opportunités de mobilité interne La mobilité interne est-elle encouragée chez Acoss ? | |||||
► Avis salariés sur les carrières et la formationQue pensez vous de la carrière et de la formation chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis de la carrière et de la formation chez Acoss. | |||||
 Egalité professionnelle chez Acoss
L'entreprise et les représentants du personnel signent-ils des accords d'entreprise pour favoriser la diversité, l'emploi des travailleurs handicapés, garantir la non-discrimiation et l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes ?
| |||||
Accord pour la diversité et la non-discrimination La diversité et la non-discrimination font-elles l'objet d'attention particulière chez Acoss ? | |||||
Oui
| |||||
Voir tous les accords | |||||
Accords pour l'égalité femmes-hommes L'égalité au travail entre hommes et femmes est-elle encadrée par un accord d'entreprise chez Acoss ? | |||||
Oui
| |||||
Voir tous les accords | |||||
Dispositif d'accueil des travailleurs hancidapés L'emploi des travailleurs handicapés est-il encouragé et encadré chez Acoss ? | |||||
► Avis salariés sur l'égalité professionnelleQue pensez vous d'égalité professionnelle chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis d'égalité professionnelle chez Acoss. | |||||
 Récompenses chez Acoss
Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail.
Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.
| |||||
Top Employeur Quels sont les prix Top Employeur remportés par Acoss ? | |||||
Aucune donnée disponible
| |||||
Great Place to Work - Best Workplaces France Quels sont les prix Great Place to Work remportés par Acoss ? | |||||
Aucune donnée disponible
| |||||
► Avis salariés sur les récompensesQue pensez vous des récompenses chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis des récompenses chez Acoss. | |||||
 Autres avantages chez Acoss
Comité d'entreprise, réductions et tarifs privilégiés : les petits plus au travail
| |||||
Réductions, cadeaux d'entreprise, chèques cadeaux et autres avantages De quels autres avantages divers peuvent bénéficier les salariés de Acoss ? | |||||
- Cotisations faibles au chômage
- Salle de sport - Horaires variables | |||||
► Avis salariés sur les autres avantagesAvis de salariés qui travaillent chez Acoss sur les autres avantages :Voir les avis Que pensez vous des autres avantages chez Acoss ?Vous êtes salarié ou ancien salarié ? Partagez votre avis des autres avantages chez Acoss. | |||||
Postuler et travailler chez Acoss
Vous souhaitez travailler chez Acoss afin de bénéficier des
avantages collaborateurs ? Voici une sélection de métiers et d'offres d'emploi chez chez Acoss :
Contrôleur de gestionResponsable de projetsContrôleur InterneCharge d'études statistiquesChef de projet informatique >> Tous les métiers chez AcossSoyez le premier à postuler !
Ces entreprises et leurs avantages pourraient vous intéresser
Vous souhaitez travailler dans une entreprise du même secteur que Acoss : le public ?Découvrez les meilleures entreprise et leurs avantages :
UCANSS
39 avantages
et 18 avis
salariés :
jusqu'à 5 à 22 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 300 à 800€ de primes, intéressement ou participation, indemnités transport, self,
...
URSSAF ILE-DE-FRANCE
14 avantages
salariés :
jusqu'à 22 jours de congés supplémentaires, télétravail, tickets restaurant, mutuelle, ce, chèques vacances, chèques cadeaux,
...
CARSAT - Caisse D'assurance Retraite Et De La Sante Au Travail Aquitaine
33 avantages
salariés :
jusqu'à 5 à 23 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 2550€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, complé
...
Seine Saint-Denis Habitat
14 avantages
salariés :
jusqu'à 14 jours de congés supplémentaires, télétravail, indemnités transport, mutuelle, prévoyance, formation professionnelle,
...
Conseil Départemental Tarn-et-Garonne
31 avantages
salariés :
jusqu'à 2 à 22 jours de congés supplémentaires, parking, chèques vacances, subventions vacances, culture et sport,
...
DRSM - Service médical
21 avantages
salariés :
jusqu'à 18 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 500 à 800€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, compl
...
IAU Ile-de-France (Institut d'Aménagement et d'Urbanisme)
30 avantages
salariés :
jusqu'à 23 jours de congés supplémentaires, télétravail, self, complémentaire retraite, mutuelle, salle de sport, parking, ce, tickets cinéma, subvent
...
Institut 4.10
26 avantages
et 1 avis
salariés :
jusqu'à 23 à 33 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 400 à 900€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, mutuel
...
Chambre d'Agriculture Pays de la Loire
11 avantages
salariés :
jusqu'à 19 jours de congés supplémentaires, télétravail,
...
EPT Grand-Orly Seine Bièvre
15 avantages
et 4 avis
salariés :
jusqu'à 17 jours de congés supplémentaires, télétravail, mutuelle, prévoyance,
...
CHU de la Guadeloupe
15 avantages
salariés :
mutuelle, parking, ce, tickets cinéma, culture et sport,
...
UGAP
37 avantages
et 2 avis
salariés :
jusqu'à 12 à 23 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 4010 à 6820€ de primes, intéressement ou participation, indemnités transport, se
...
CAF Paris
29 avantages
et 10 avis
salariés :
jusqu'à 22 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 800 à 1100€ de primes, intéressement ou participation, indemnités transport, self, ti
...
Camieg
15 avantages
salariés :
jusqu'à 2 à 27 jours de congés supplémentaires, télétravail, indemnités transport, tickets restaurant, formation professionnelle,
...
Caisse Nationale de l'Assurance Maladie des Travailleurs Salariés - CNAMTS
28 avantages
salariés :
jusqu'à 2 à 28 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 510 à 1010€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant,
...
Haute Savoie Habitat
24 avantages
salariés :
jusqu'à 17 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 1600 à 2200€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, complémentaire retrait
...
Immobilière 3F
22 avantages
et 7 avis
salariés :
jusqu'à 3 à 10 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 1700€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, mutuelle, pr
...
Régie des eaux Montpellier 3M
12 avantages
et 1 avis
salariés :
jusqu'à 12 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 0 à 1600€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, mutuelle, ce
...
ALFI
21 avantages
salariés :
jusqu'à 13 à 15 jours de congés supplémentaires, télétravail, complémentaire retraite, mutuelle, prévoyance, accords d'égalité h/f,
...
SFIL
26 avantages
salariés :
jusqu'à 19 à 21 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 2520 à 4340€ de primes, intéressement ou participation, self, complémentaire ret
...
Avantages des entreprises du groupe Sécurité Sociale
Découvrir les avantages sociaux des filiales du groupe Sécurité Sociale
Acoss Sécurité Sociale
24 avantages
et 11 avis
salariés :
jusqu'à 20 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 500 à 700€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, mutue
...
Détail des avantages à travailler pour Acoss
Travailler chez Acoss pour bénéficier des avantages salariés RTT, intéressement, salaire et CE présentés dans le tableau ci-dessus.Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni Acoss. Pour corriger ou compléter les avantages d'Acoss ou celles d'une autre entreprise du groupe Sécurité Sociale , contactez-nous.
Les avantages salariés à travailler chez Acoss peuvent être amenés à évoluer dans le temps, en fonction des accords d'entreprise et des renégociations avec les partenaires sociaux. Les accords d'intéressement, par exemple, sont généralement définis sur une durée donnée et renégociés à expiration. N'hésitez pas à nous solliciter pour mettre à jour ces données.
