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Assistant technique : les avantages du métier et les 93 meilleures entreprises où travailler


 
En tant que qu'assistant technique, vous pourriez bénéficier de 41 jours de vacances, de 5777 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue, de services aux salariés et d'un bon comité d'entreprise.


Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui recrutent pour le poste d'assistant technique. Consultez les avantages offerts par chaque employeur et vérifiez les offres d'emploi disponibles.
 

Où travailler en tant que Assistant technique ?

Le tableau ci-dessous récapitule les entreprises référencées qui embauchent pour le poste d'assistant technique. Trouvez un employeur qui recrute parmis les meilleures entreprises :

  Trier par
Nb jours de congés Nb jours RTT Intéressement Participation Lieu(x) de travail Tickets restaurant
Logo ABMI  

ABMI

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 0
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Guyancourt, Lyon, Fontenay-sous-Bois, Amiens, Saint-Priest, Nanterre, Cergy, Créteil, Annecy, Besançon, Le Mans, Mâcon, Rochefort, Saint-Denis, Châtillon- [...]
Tickets restaurant : N/A
Logo AG2R La Mondiale  

AG2R La Mondiale

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 20 à 24
Intéressement : 300 à 3000
Participation : 100 à 300
Lieu(x) de travail : Paris, Mons-en-Barœul, Lyon, Paris 12e, Levallois-Perret, Rennes, Strasbourg, Oberhausbergen, Pointe-à-Pitre, Montpellier, Le Lamentin, Niort, Chessy, Toulouse, La Mot [...]
Tickets restaurant : Non
Logo Alliade Habitat  

Alliade Habitat

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 15
Intéressement : 0 à 2000
Participation : 0
Lieu(x) de travail : Lyon, Bourg-en-Bresse, Issoire, Vénissieux, Lyon 8e, Villefranche-sur-Saône, Lyon 7e, Villeurbanne, Bron, Saint-Fons, Le Bourget-du-Lac, Le Puy-en-Velay, Annonay, Grig [...]
Tickets restaurant : Oui
Logo Apave  

Apave Apave

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 12
Intéressement : 0
Participation : 0
Lieu(x) de travail : Paris, Saint-Paul-lès-Durance, Rennes, Mont-de-Marsan, Beauvais, Caen, Lyon, Marne-la-Vallée, Rouen, Bordeaux, Chambéry, Bastia, Mulhouse, Montpellier, Marseil [...]
Tickets restaurant : Oui
Logo Assystem  

Assystem

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 10 à 12
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Argenteuil, Blois, Bordeaux, Cannes, Courbevoie, Grenoble, Guyancourt, La Défense, Lyon, Malakoff, Marseille, Mulhouse, Nantes, Nice, Paris, Rouen, Saint-Nazaire, Strasbourg [...]
Tickets restaurant : Oui
Logo Aura Staffing  

Aura Staffing

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 10
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Lille, Lyon, Marseille, Nantes, Noyon, Paris
Paris Île de France Lyon Marseille Lille Nantes et Noyon
Tickets restaurant : Oui
Logo Bouygues Construction  

Bouygues Construction Bouygues

Nb jours de congés : 30
Nb jours RTT : 11
Intéressement : 1600
Participation : 900
Lieu(x) de travail : Aix-en-Provence, Amiens, Angers, Asnières-sur-Seine, Avignon, Beauvais, Bordeaux, Boulogne-Billancourt, Brest, Caen, Chartres, Clichy, Créteil, Dijon, Grenoble, Guyan [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
Logo Darty  

Darty

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 5 à 13
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Quetigny, Tulle, Paris, Apprieu, Besançon, Vannes, Rennes, Auray, Laval, Saint-Malo, Saint-Nazaire, Dreux, Brest, Villefranche-sur-Saône, Morlaix, Parthenay, Quimper, [...]
Tickets restaurant : Oui
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Les offres d'emploi pour le métier d'assistant technique

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Avantages / Iconvénients pour le métier d'assistant technique

Pourquoi travailler comme Assistant technique ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises qui recrutent pour le poste d'assistant technique : avantages sociaux, primes, avantages en nature et autres avantages Ces avantages sont calculés sur la moyenne des entreprises qui ont embauché pour le poste d'assistant technique et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos en :
 Nombre de jours de congés payés27Paris Habitat est parmi les meilleures entreprises (34) pour Nb jours de congés
 Nombre de jours de RTT par an12 est parmi les meilleures entreprises (22) pour Nb jours RTT
 Nombre de jours de fractionnement2Virbac est parmi les meilleures entreprises (5) pour Nb jours de fractionnement
 Nombre de jours d'ancienneté par an1Engie (GDF Suez) est parmi les meilleures entreprises (1 à 5) pour Jours d'ancienneté
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité en :
 Temps de travail hebdomadaire37Institut Curie est parmi les meilleures entreprises (39.0) pour Temps de travail
 Possibilité de télétravailOui (40 %)Nexity est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Télétravail
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps7Squad est parmi les meilleures entreprises (15) pour Nb jours/an sur CET
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire en :
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel1286UGAP est parmi les meilleures entreprises (3000 à 5000) pour Intéressement
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel792Sanofi est parmi les meilleures entreprises (100.0% - 200.0% du salaire mensuel) pour Participation
 Treizième moisOui (64 %)Nexity est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois
 Montant des autres primes1275 est parmi les meilleures entreprises (5.0% - 50.0% du salaire annuel) pour Autres primes
 Montant maximal de l'abondement annuel1199 est parmi les meilleures entreprises (4200) pour Abondement
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupeOui (82 %)Nexity est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE
 Part variable sur objectifs individuels1224 est parmi les meilleures entreprises (10.0% - 25.0% du salaire annuel) pour Part variable
Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas en :
 Self d'entrepriseOui (61 %)Sanofi est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Self
 Tickets restaurantOui (67 %)Aura Staffing est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale en :
 Complémentaire retraite ou PERCOOui (77 %)Nexity est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
 Mutuelle d'entrepriseOui (95 %)Nexity est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
 Régime de prévoyance santéOui (76 %)Nexity est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés en :
 Crèche d'entrepriseOui (36 %)Nexity est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Crèche
 Parking salariésOui (68 %)Virbac est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Parking
 Salle de sportNon (83 %)Bouygues Construction est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Salle de sport
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise en :
 Chèques cadeauxOui (87 %)Nexity est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
 Chèques vacancesOui (71 %)Nexity est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances
 Tickets cinéma à prix réduitOui (82 %)Nexity est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
 Comité d'entreprise - CE CCEOui (91 %)Nexity est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
 Activités culturelles et sportivesOui (73 %)Virbac est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport
 Locations de vacances et subventions voyageOui (75 %)Virbac est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances
Récompenses

Récompenses

Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail. Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.
Récompenses en :
 Top Employeur2SFR est parmi les meilleures entreprises (2014 2013 ) pour Top Employeur

 

Les avantages du métier de Assistant technique

Les salariés en poste de Assistant technique peuvent bénéficier des avantages sociaux présentés dans le tableau ci-dessus.

Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni les entreprises citées. Nous vous invitons à contacter directement les services des recrutement de ces employeurs pour en savoir plus sur les avantages proposés.

Les entreprises citées sur cette page ont déjà recruté des pour le poste d'assistant technique !
Consulter les offres d'emploi pour vérifier si des emplois sont toujours proposés.

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