Commercial vin

Poste Commercial Domaine vin

Avantages
Top employeur
Top villes
Offres d'emploi
Déposer CV

Les avantages du métier de commercial vin

Dans les entreprises qui recrutent pour le poste de commercial vin, vous pourriez bénéficier de 38 jours de vacances, de 1433 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue et d'un bon comité d'entreprise.

Travailler en tant que Commercial vin : le classement des 9 meilleurs employeurs

Le tableau ci-dessous récapitule les entreprises référencées qui ont embauché pour le poste de commercial vin ces derniers mois. Trouvez un employeur qui recrute parmis les meilleures entreprises :

Trier par
Entreprises qui recrutent Vacances congés et jours de repos Primes et compléments de salaire Services aux salariés Aspects pratiques Participation aux repas Protection sociale Temps de travail et flexibilité Comité d'entreprise Récompenses Ambiance Conditions de travail Carrières et formation Egalité professionnelle

ADECCO

26 avantages et 65 avis salariés : jusqu'à 11 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 1300 à 3800€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, mut ...

Auchan

35 avantages et 159 avis salariés : jusqu'à 14 à 19 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 3000 à 6700€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant ...

Carrefour

29 avantages et 105 avis salariés : jusqu'à 16 à 27 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 3860 à 5000€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant ...

Carrefour Market Carrefour

31 avantages et 38 avis salariés : jusqu'à 8 à 21 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 40 à 4190€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, complémentaire retra ...

Coca Cola European Partners

18 avantages salariés : jusqu'à 18 jours de congés supplémentaires, self, complémentaire retraite, formation professionnelle, ...

Coopérative U Enseigne

33 avantages et 12 avis salariés : jusqu'à 17 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 1400 à 2400€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, com ...

E. Leclerc

29 avantages et 173 avis salariés : jusqu'à 0 à 1 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 940 à 5900€ de primes, intéressement ou participation, bonne ambiance de travail, tickets resta ...

Fiducial

27 avantages et 16 avis salariés : jusqu'à 8 à 10 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 0 à 700€ de primes, intéressement ou participation, bonne ambiance de travail, se ...

Page 1 2

Les villes avec des opportunités de recrutement de commercial vin

C'est dans les villes de Château-Thierry, Chablis, Rasteau, Cognac et Méry-sur-Oise que le métier de commercial vin est le plus recherché ces derniers mois.

Consultez les offres d'emploi dans votre ville ou sélectionnez une ville sur la carte :

Les offres d'emploi pour le métier de commercial vin

Soyez le premier à postuler !

Trouver un travail comme Commercial vin en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :

Aucune offre correspondant à votre recherche n'a été trouvée. Voir plus d'offres d'emploi

Candidatez facilement aux offres en déposant votre CV chez MeteoJob

Les secteurs qui embauchent pour le poste de commercial vin

Avantages / Iconvénients pour le métier de commercial vin

Pourquoi travailler comme Commercial vin ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises qui recrutent pour le poste de commercial vin : avantages sociaux, primes, avantages en nature et autres avantages Ces avantages sont calculés sur la moyenne des entreprises qui ont embauché pour le poste de commercial vin et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.

Vacances congés et jours de repos Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail. Vacances congés et jours de repos en :
	Nombre de jours de congés payés	25	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (25) pour Nb jours de congés
	Nombre de jours de RTT par an	11	Coopérative U Enseigne est parmi les meilleures entreprises (14) pour Nb jours RTT
	Nombre de jours d'ancienneté par an	3	est parmi les meilleures entreprises (1 à 5) pour Jours d'ancienneté
	Nombre de jours de fractionnement	2	Coopérative U Enseigne est parmi les meilleures entreprises (2) pour Nb jours de fractionnement
Temps de travail et flexibilité Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés. Temps de travail et flexibilité en :
	Temps de travail hebdomadaire	41	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (35.0 à 60.0) pour Temps de travail
	Possibilité de télétravail	Oui (38 %)	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Télétravail
Primes et compléments de salaire Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé. Primes et compléments de salaire en :
	Prime d'intéressement - montant moyen annuel	883	Lincoln est parmi les meilleures entreprises (1000 à 2000) pour Intéressement
	Treizième mois	Oui (63 %)	Lincoln est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois
	PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe	Oui (33 %)	Coopérative U Enseigne est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE
	Montant des autres primes	550	Coopérative U Enseigne est parmi les meilleures entreprises (200 à 900) pour Autres primes
Participation aux repas L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc... Participation aux repas en :
	Self d'entreprise	Non (83 %)	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Self
	Tickets restaurant	Oui (75 %)	Lincoln est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
Protection sociale Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel Protection sociale en :
	Complémentaire retraite ou PERCO	Oui (50 %)	Page Personnel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
	Mutuelle d'entreprise	Oui (100 %)	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
	Régime de prévoyance santé	Oui (100 %)	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
Services aux salariés Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail. Services aux salariés en :
	Salle de sport	Oui (38 %)	Page Personnel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Salle de sport
	Crèche d'entreprise	Non (100 %)	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Crèche
	Parking salariés	Oui (75 %)	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Parking
Comité d'entreprise Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs. Comité d'entreprise en :
	Comité d'entreprise - CE CSE	Oui (75 %)	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
	Chèques vacances	Oui (38 %)	Coopérative U Enseigne est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances
	Tickets cinéma à prix réduit	Oui (38 %)	Coopérative U Enseigne est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
	Locations de vacances et subventions voyage	Oui (50 %)	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances
	Chèques cadeaux	Oui (38 %)	Coopérative U Enseigne est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
	Activités culturelles et sportives	Oui (38 %)	Lincoln est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport

Les avantages du métier de Commercial vin

Les salariés en poste de Commercial vin peuvent bénéficier des avantages sociaux présentés dans le tableau ci-dessus.

Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni les entreprises citées. Nous vous invitons à contacter directement les services des recrutement de ces employeurs pour en savoir plus sur les avantages proposés.

Les entreprises citées sur cette page ont déjà recruté des pour le poste de commercial vin !
Consulter les offres d'emploi pour vérifier si des emplois sont toujours proposés.

Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui recrutent pour le poste de commercial vin. Consultez les avantages offerts par chaque employeur et vérifiez les offres d'emploi disponibles.

Tous les métiers

Trouvez les offres d'emploi et les meilleurs employeurs pour les métiers suivants :

Accueil | Qui sommes nous | Mentions légales | Espace employeur | Nous contacter : [email protected]

Les données présentées par Avantage Entreprise sont des données estimées fournies à titre indicatif. Elles n'engagent ni Avantage Entreprise ni les entreprises concernées. Les marques et les logos présentés sur le site Avantage-Entreprise.Com appartiennent à leur propriétaires respectifs. Utilisez l'adresse email de contact pour toute réclamation ou demande de modification des données affichées.