Conducteur de taxi

Poste taxi Conducteur

Avantages
Top employeur
Top villes
Offres d'emploi
Déposer CV

Les avantages du métier de conducteur de taxi

Dans les entreprises qui recrutent pour le poste de conducteur de taxi, vous pourriez bénéficier de 38 jours de vacances, de 1972 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue, d'un bon comité d'entreprise et égalité professionnelle favorisée.

Travailler en tant que Conducteur de taxi : le classement des 4 meilleurs employeurs

Le tableau ci-dessous récapitule les entreprises référencées qui ont embauché pour le poste de conducteur de taxi ces derniers mois. Trouvez un employeur qui recrute parmis les meilleures entreprises :

Trier par
Entreprises qui recrutent Vacances congés et jours de repos Primes et compléments de salaire Services aux salariés Aspects pratiques Participation aux repas Protection sociale Temps de travail et flexibilité Comité d'entreprise Récompenses Ambiance Conditions de travail Carrières et formation Egalité professionnelle

ADECCO

26 avantages et 65 avis salariés : jusqu'à 11 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 1300 à 3800€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, mut ...

Keolis

21 avantages et 42 avis salariés : jusqu'à 15 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 10 à 630€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, mutuelle, pr ...

PROMAN

9 avantages et 27 avis salariés : jusqu'à 11 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 800 à 3500€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, ce, chèques vacances, ...

Synergie

28 avantages et 69 avis salariés : jusqu'à 10 à 22 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 1250 à 3400€ de primes, intéressement ou participation, bonnes conditions de tra ...

Les villes avec des opportunités de recrutement de conducteur de taxi

C'est dans les villes de Mauges-sur-loire, Châteaubriant, Montpon-Ménestérol, Doué-la-Fontaine et Coueron que le métier de conducteur de taxi est le plus recherché ces derniers mois.

Consultez les offres d'emploi dans votre ville ou sélectionnez une ville sur la carte :

Les offres d'emploi pour le métier de conducteur de taxi

Soyez le premier à postuler !

Trouver un travail comme Conducteur de taxi en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :

Aucune offre correspondant à votre recherche n'a été trouvée. Voir plus d'offres d'emploi

Candidatez facilement aux offres en déposant votre CV chez MeteoJob

Les secteurs qui embauchent pour le poste de conducteur de taxi

Avantages / Iconvénients pour le métier de conducteur de taxi

Pourquoi travailler comme Conducteur de taxi ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises qui recrutent pour le poste de conducteur de taxi : avantages sociaux, primes, avantages en nature et autres avantages Ces avantages sont calculés sur la moyenne des entreprises qui ont embauché pour le poste de conducteur de taxi et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.

Vacances congés et jours de repos Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail. Vacances congés et jours de repos en :
	Nombre de jours de congés payés	25	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (25) pour Nb jours de congés
	Nombre de jours de RTT par an	13	Synergie est parmi les meilleures entreprises (10 à 22) pour Nb jours RTT
	Nombre de jours d'ancienneté par an	0	Keolis est parmi les meilleures entreprises (0) pour Jours d'ancienneté
	Nombre de jours de fractionnement	0	Keolis est parmi les meilleures entreprises (0) pour Nb jours de fractionnement
Temps de travail et flexibilité Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés. Temps de travail et flexibilité en :
	Temps de travail hebdomadaire	37	PROMAN est parmi les meilleures entreprises (39.0) pour Temps de travail
	Possibilité de télétravail	Oui (50 %)	Keolis est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Télétravail
	Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps	9	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (10) pour Nb jours/an sur CET
Primes et compléments de salaire Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé. Primes et compléments de salaire en :
	Prime d'intéressement - montant moyen annuel	1470	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (1250 à 3750) pour Intéressement
	Participation aux bénéfices - montant moyen annuel	467	Synergie est parmi les meilleures entreprises (1200 à 1400) pour Participation
	Treizième mois	Oui (50 %)	Keolis est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois
	Part variable sur objectifs individuels	35	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (50) pour Part variable
	PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe	Oui (50 %)	Keolis est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE
Conditions de travail Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent. Conditions de travail en :
	Droit à la déconnexion	Oui (50 %)	Synergie est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Droit à la déconnexion
Participation aux repas L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc... Participation aux repas en :
	Self d'entreprise	Oui (25 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Self
	Tickets restaurant	Oui (75 %)	Keolis est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
Protection sociale Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel Protection sociale en :
	Mutuelle d'entreprise	Oui (83 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
	Régime de prévoyance santé	Oui (67 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
	Complémentaire retraite ou PERCO	Oui (50 %)	Synergie est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Complémentaire retraite
Services aux salariés Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail. Services aux salariés en :
	Salle de sport	Non (100 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Salle de sport
	Crèche d'entreprise	Non (100 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Crèche
	Parking salariés	Non (100 %)	Synergie est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Parking
Comité d'entreprise Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs. Comité d'entreprise en :
	Comité d'entreprise - CE CSE	Oui (100 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
	Chèques vacances	Oui (88 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances
	Tickets cinéma à prix réduit	Oui (100 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
	Locations de vacances et subventions voyage	Oui (100 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances
	Chèques cadeaux	Oui (100 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
	Activités culturelles et sportives	Oui (100 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport
Egalité professionnelle L'entreprise et les représentants du personnel signent-ils des accords d'entreprise pour favoriser la diversité, l'emploi des travailleurs handicapés, garantir la non-discrimiation et l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes ? Egalité professionnelle en :
	Accord pour la diversité et la non-discrimination	Oui (100 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Non discrimination
	Accords pour l'égalité femmes-hommes	Oui (100 %)	ADECCO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Accords d'égalité H/F

Les avantages du métier de Conducteur de taxi

Les salariés en poste de Conducteur de taxi peuvent bénéficier des avantages sociaux présentés dans le tableau ci-dessus.

Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni les entreprises citées. Nous vous invitons à contacter directement les services des recrutement de ces employeurs pour en savoir plus sur les avantages proposés.

Les entreprises citées sur cette page ont déjà recruté des pour le poste de conducteur de taxi !
Consulter les offres d'emploi pour vérifier si des emplois sont toujours proposés.

Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui recrutent pour le poste de conducteur de taxi. Consultez les avantages offerts par chaque employeur et vérifiez les offres d'emploi disponibles.

Tous les métiers

Trouvez les offres d'emploi et les meilleurs employeurs pour les métiers suivants :

Accueil | Qui sommes nous | Mentions légales | Espace employeur | Nous contacter : [email protected]

Les données présentées par Avantage Entreprise sont des données estimées fournies à titre indicatif. Elles n'engagent ni Avantage Entreprise ni les entreprises concernées. Les marques et les logos présentés sur le site Avantage-Entreprise.Com appartiennent à leur propriétaires respectifs. Utilisez l'adresse email de contact pour toute réclamation ou demande de modification des données affichées.