Les métiers et leurs avantages

Infirmier en pneumologie

 
Poste Infirmier Spécialisation Pneumologie


Les avantages du métier d'infirmier en pneumologie

Egalité professionnell CE Services aux salariés Protection sociale Participation aux repas Ambiance Conditions de travail Primes et bonus Vacances congés et jours de repos
Dans les entreprises qui recrutent pour le poste d'infirmier en pneumologie, vous pourriez bénéficier de 47 jours de vacances, de 1675 euros de primes, bonnes conditions de travail, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue, de services aux salariés, d'un bon comité d'entreprise et égalité professionnelle favorisée.

 


 

Les villes avec des opportunités de recrutement d'infirmier en pneumologie

C'est dans les villes de Paris, Le Kremlin-Bicêtre, Boulogne-Billancourt, Colombes et Brie-Comte-Robert que le métier d'infirmier en pneumologie est le plus recherché ces derniers mois.

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Les secteurs qui embauchent pour le poste d'infirmier en pneumologie

Avantages / Iconvénients pour le métier d'infirmier en pneumologie

Pourquoi travailler comme Infirmier en pneumologie ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises qui recrutent pour le poste d'infirmier en pneumologie : avantages sociaux, primes, avantages en nature et autres avantages Ces avantages sont calculés sur la moyenne des entreprises qui ont embauché pour le poste d'infirmier en pneumologie et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos en :
 Nombre de jours de congés payés25Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (25) pour Nb jours de congés
 Nombre de jours de RTT par an21Randstad est parmi les meilleures entreprises (20 à 23) pour Nb jours RTT
 Nombre de jours d'ancienneté par an0Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (0) pour Jours d'ancienneté
 Nombre de jours de fractionnement1Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (1) pour Nb jours de fractionnement
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité en :
 Temps de travail hebdomadaire36 est parmi les meilleures entreprises (35.0 à 40.0) pour Temps de travail
 Possibilité de télétravailOui (50 %)Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Télétravail
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps10Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (10) pour Nb jours/an sur CET
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire en :
 Treizième moisOui (25 %)Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour 13ème mois
 Montant des autres primes875Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (500 à 3000) pour Autres primes
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel0Randstad est parmi les meilleures entreprises (0) pour Intéressement
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel0Randstad est parmi les meilleures entreprises (0) pour Participation
 Part variable sur objectifs individuels800Randstad est parmi les meilleures entreprises (100 à 1500) pour Part variable
Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas en :
 Self d'entrepriseOui (50 %)Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Self
 Tickets restaurantOui (75 %) est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale en :
 Complémentaire retraite ou PERCOOui (50 %)Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
 Mutuelle d'entrepriseOui (50 %)Randstad est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés en :
 Salle de sportOui (25 %)Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Salle de sport
 Crèche d'entrepriseOui (50 %)Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Crèche
 Parking salariésOui (50 %)Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Parking
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise en :
 Comité d'entreprise - CE CSEOui (75 %)Randstad est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
 Chèques vacancesOui (25 %)Randstad est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Chèques vacances
 Tickets cinéma à prix réduitOui (50 %)Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
 Locations de vacances et subventions voyageOui (75 %)Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances
 Chèques cadeauxOui (50 %)Assistance Publique Hopitaux de Paris APHP est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
 Activités culturelles et sportivesNon (100 %) est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Culture et sport
Egalité professionnelle

Egalité professionnelle

L'entreprise et les représentants du personnel signent-ils des accords d'entreprise pour favoriser la diversité, l'emploi des travailleurs handicapés, garantir la non-discrimiation et l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes ?
Egalité professionnelle en :
 Accords pour l'égalité femmes-hommesOui (100 %)Randstad est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Accords d'égalité H/F
 Dispositif d'accueil des travailleurs hancidapésOui (100 %)Randstad est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Dispositif handicap

 

Les avantages du métier de Infirmier en pneumologie

Les salariés en poste de Infirmier en pneumologie peuvent bénéficier des avantages sociaux présentés dans le tableau ci-dessus.

Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni les entreprises citées. Nous vous invitons à contacter directement les services des recrutement de ces employeurs pour en savoir plus sur les avantages proposés.

Les entreprises citées sur cette page ont déjà recruté des pour le poste d'infirmier en pneumologie !
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