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Travailler à Bourg-Saint-Maurice : les avantages à Bourg-Saint-Maurice et les meilleures entreprises où travailler

 
En travaillant à Bourg-Saint-Maurice, vous pourriez bénéficier de 41 jours de vacances, de 3375 euros de primes, bonne ambiance de travail, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue et d'un bon comité d'entreprise.
Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui disposent de leur siège social ou d'une antenne sur la ville de Bourg-Saint-Maurice. Toutes les entreprises sont représentées, des TPE PME en activité sur Bourg-Saint-Maurice aux plus grands Groupes. Le tableau des avantages salariés vous permet de choisir la meilleure entreprise à Bourg-Saint-Maurice en fonction des avantages sociaux, des primes et autres avantages offerts à leur salariés. Vous pouvez aussi chercher parmis nos offres d'emplois sélectionnés sur la ville de Bourg-Saint-Maurice et sa région.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Bourg-Saint-Maurice et vérifiez les offres d'emploi disponibles.

Quelle est la meilleure entreprise pour travailler sur Bourg-Saint-Maurice

Pourquoi travailler à Bourg-Saint-Maurice ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Bourg-Saint-Maurice et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Bourg-Saint-Maurice et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Entreprise - Groupe
Nb jours de congés
Nb jours RTT
Intéressement
Participation
Lieu(x) de travail
Tickets restaurant
Plus d'avantages
In Extenso
Deloitte
25 10 N/A 700 à 1100 Boulogne-Billancourt, Bordeaux, Beaupréau, Mimizan, Courbevoie, Lens, Saint-Pol-sur-Ternoise, Sélestat, Montpellier, Saint-Maur-des-Fossés, Toulouse, Douai, Bo [...] Oui Tous les avantages de In Extenso...

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Securitas
30 N/A 1300 N/A Caen, Courbevoie, Paris, Grande-Synthe, Étupes, Pontault-Combault, Rennes, Labège, Bordeaux, Lyon, Dijon, Nantes, Strasbourg, Clermont-Ferrand, Belfort, Toulouse, Lim [...] Oui Tous les avantages de Securitas...

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UCPA
25 22 à 23 N/A N/A Paris, Paris 14e, Toulouse, Strasbourg, Marseille 10e, Nantes, Lille, Rennes, Terre-de-Haut, Saint-Étienne, Thiais, Saint-Martin-de-Belleville, Saint-Sylvain-d'Anjou, Chamb& [...] Oui (sous conditions) Tous les avantages de UCPA...

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Fiducial
25 8 à 10 0 à 700 N/A Courbevoie, Saint-Denis, Paris, Colombes, Lyon, Douai, Saint-Rémy-de-Provence, Neuilly-sur-Seine, Orléans, Cassis, Montpellier, Avignon, Nîmes, Briançon, [...] Non Tous les avantages de Fiducial...

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Les offres d'emploi à Bourg-Saint-Maurice

Trouver un travail à Bourg-Saint-Maurice en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :
 

Les avantages d'un emploi à Bourg-Saint-Maurice

Pourquoi travailler à Bourg-Saint-Maurice ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Bourg-Saint-Maurice et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Bourg-Saint-Maurice et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos à Bourg-Saint-Maurice :
 Nombre de jours de congés payés26Securitas est parmi les meilleures entreprises (30) pour Nb jours de congés
 Nombre de jours de RTT par an14UCPA est parmi les meilleures entreprises (22 à 23) pour Nb jours RTT
 Nombre de jours de fractionnement1UCPA est parmi les meilleures entreprises (1) pour Nb jours de fractionnement
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité à Bourg-Saint-Maurice :
 Temps de travail hebdomadaire40Fiducial est parmi les meilleures entreprises (35.0 à 60.0) pour Temps de travail
 Possibilité de télétravailOui (67 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Télétravail
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps3Securitas est parmi les meilleures entreprises (6) pour Nb jours/an sur CET
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire à Bourg-Saint-Maurice :
 Treizième moisOui (33 %)Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour 13ème mois
 Part variable sur objectifs individuels1150In Extenso est parmi les meilleures entreprises (1400 à 2000) pour Part variable
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupeNon (100 %)UCPA est parmi les meilleures entreprises (Non) pour PEE
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel825Securitas est parmi les meilleures entreprises (1300) pour Intéressement
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel900In Extenso est parmi les meilleures entreprises (700 à 1100) pour Participation
 Montant des autres primes500Securitas est parmi les meilleures entreprises (500) pour Autres primes
Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas à Bourg-Saint-Maurice :
 Self d'entrepriseOui (25 %)Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Self
 Tickets restaurantOui (63 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale à Bourg-Saint-Maurice :
 Complémentaire retraite ou PERCOOui (67 %)UCPA est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
 Mutuelle d'entrepriseOui (100 %)UCPA est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
 Régime de prévoyance santéOui (100 %)UCPA est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés à Bourg-Saint-Maurice :
 Salle de sportNon (100 %)UCPA est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Salle de sport
 Crèche d'entrepriseNon (100 %)UCPA est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Crèche
 Parking salariésOui (50 %)Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Parking
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise à Bourg-Saint-Maurice :
 Tickets cinéma à prix réduitOui (38 %)Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Tickets cinéma
 Chèques vacancesOui (38 %)UCPA est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances
 Activités culturelles et sportivesOui (50 %)UCPA est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport
 Chèques cadeauxOui (50 %)UCPA est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
 Locations de vacances et subventions voyageOui (83 %)UCPA est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances
 Comité d'entreprise - CE CCEOui (88 %)UCPA est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE





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