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Travailler à Fort-de-France : les avantages à Fort-de-France et les meilleures entreprises où travailler

En travaillant à Fort-de-France, vous pourriez bénéficier de 43 jours de vacances, de 6373 euros de primes, bonnes conditions de travail, bonne ambiance de travail, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue, de services aux salariés, d'un bon comité d'entreprise, gestion de carrière et formation et égalité professionnelle favorisée.

Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui disposent de leur siège social ou d'une antenne sur la ville de Fort-de-France. Toutes les entreprises sont représentées, des TPE PME en activité sur Fort-de-France aux plus grands Groupes. Le tableau des avantages salariés vous permet de choisir la meilleure entreprise à Fort-de-France en fonction des avantages sociaux, des primes et autres avantages offerts à leur salariés. Vous pouvez aussi chercher parmis nos offres d'emplois sélectionnés sur la ville de Fort-de-France et sa région.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Fort-de-France et vérifiez les offres d'emploi disponibles.

Quelle est la meilleure entreprise pour travailler sur Fort-de-France

Pourquoi travailler à Fort-de-France ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Fort-de-France et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Fort-de-France et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.

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Nb jours de congés Nb jours RTT Intéressement Participation Lieu(x) de travail Tickets restaurant

Arval BNP Paribas

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 15 à 17
Intéressement : 3000 à 4000
Participation : 1500 à 2500
Lieu(x) de travail : Rueil-Malmaison, Lyon, Rennes, Aix-en-Provence, Limonest, Bordeaux, Toulouse, Créteil, Strasbourg, Saint-Denis, Annecy, Fort-de-France, Villepinte, Lille, Saint-Grégo [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)

Ingerop

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 13 à 14
Intéressement : 500 à 900
Participation : 500 à 1000
Lieu(x) de travail : Rueil-Malmaison, Bordeaux, Metz, Cébazat, Châtenay-Malabry, Clermont-Ferrand, Toulouse, Lyon 3e, Pertuis, Vienne, Nantes, Lesquin, Rouen, Nice, Strasbourg, Grenoble, B [...]
Tickets restaurant : Oui

MAIF

Nb jours de congés : 28
Nb jours RTT : 11
Intéressement : 50 à 1000
Participation : 800 à 2500
Lieu(x) de travail : Loiré, Paris, Massy, Rennes, Nantes, Marseille, Niort, Lyon, Angers, Montigny-le-Bretonneux, Le Kremlin-Bicêtre, Lille, Chauray, Saint-Brieuc, Saint-Herblain, Boulogne [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)

La Vie Claire

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 12
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Montigny-le-Bretonneux, Amancy, Décines-Charpieu, Meylan, Montagny, Boulogne-Billancourt, Ferney-Voltaire, Paris 15e, Paris, Amiens, Paris 9e, Charenton-Le-Pont, Paris 2e, S [...]
Tickets restaurant : Oui

Bureau Veritas

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 5 à 10
Intéressement : 1300 à 2100
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Aix-en-Provence, Ajaccio, Amiens, Annecy, Avignon, Blois, Bordeaux, Caen, Chambéry, Chinon, Cognac, Courbevoie, Dijon, Évry, Grenoble, La Défense, Le Mans, Les [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)

Fiducial

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 8 à 10
Intéressement : 0 à 700
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Courbevoie, Saint-Denis, Paris, Colombes, Lyon, Douai, Saint-Rémy-de-Provence, Neuilly-sur-Seine, Orléans, Cassis, Montpellier, Avignon, Nîmes, Briançon, [...]
Tickets restaurant : Non

LCL

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 10 à 30
Intéressement : 150.0% du salaire mensuel
Participation : 70.0% du salaire mensuel
Lieu(x) de travail : Draguignan, Paris, Sélestat, Fort-de-France, Cognac, Nancy, Metz, Villejuif, Istres, Montivilliers, Saint-Tropez, Limoges, La Charité-sur-Loire, Colmar, Guebwiller, T [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)

INRAE

Nb jours de congés : 30
Nb jours RTT : 15
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Grenoble, Poligny, Magny-les-Hameaux, Marcenat, Colmar, Talence, Paris, Leudeville, Osmoy, Orcival, Guyancourt, Champs-sur-Marne, Soings-en-sologne, Angers, Bordeaux, Nogent-sur-ve [...]
Tickets restaurant : Non

BRGM

Nb jours de congés : 26
Nb jours RTT : 22 à 24
Intéressement : 0.0% - 4.0% du salaire annuel
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Pessac, Gardanne, Mamoudzou, Montpellier, Marseille, Lesquin, Vandoeuvre-les-nancy, Freyming-Merlebach, Paris, Lingolsheim, Furiani, Billy-montigny, Saint-Denis, Aubière, Sa [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)

Nestlé

Nb jours de congés : N/A
Nb jours RTT : 9 à 14
Intéressement : 6500
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Challerange, Boue, Mérignac, Koungou, Noisiel, Baie-Mahault, Osny, Pontarlier, Aubagne, Issy-Les-Moulineaux, Rouxmesnil-Bouteilles, Langrune-sur-mer, Vandoeuvre-les-nancy, B [...]
Tickets restaurant : N/A

ITGA Institut Technique Gaz et Air

Nb jours de congés : N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Orvault, Annecy, Saint-Grégoire, Mérignac, Cournon D'auvergne, Toulouse, Pau, Hérouville-Saint-Clair, Meyreuil, Saint-Étienne, Petit-Couronne, Villeneuv [...]
Tickets restaurant : Oui

Direction Régionale du Service Médical d’Ile de France - DRSM IDF

Nb jours de congés : N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Grenoble, Roanne, Alès, Privas, Bourg-en-Bresse, Paris, Angers, Arcachon, Créteil, Châteauneuf-les-Martigues, Rodez, Laon, Reims, Metz, Auxerre, Fort-de-France, [...]
Tickets restaurant : Oui

MUTUELLE INTERIALE

Nb jours de congés : N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : 1200 à 1400
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Paris, Grenoble, Balma, Pau, Arras, Melun, Caen, Bordeaux, Angers, Pointe-à-Pitre, Le Havre, Bastia, Evry-courcouronnes, Marseille, Aix-en-Provence, Quimper, Metz, Limoges, [...]
Tickets restaurant : N/A

GrandVision

Nb jours de congés : N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Montigny-le-Bretonneux, Grenoble, La Ville-du-Bois, Ennetieres-en-weppes, Montreuil, Bourg-en-Bresse, Paris, Puteaux, Maurepas, Les Ulis, Fresnes, Angers, Vineuil, Moulins-lè [...]
Tickets restaurant : Oui

Délifrance

Nb jours de congés : N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : 0.0% - 50.0% du salaire mensuel
Participation : 0.0% - 50.0% du salaire mensuel
Lieu(x) de travail : Romans-sur-Isère, Labeuvriere, Avignon, Theix-noyalo, Martainville-epreville, Dunkerque, Landévant, Ivry-sur-Seine, Marquette-lez-Lille, Fort-de-France
Tickets restaurant : N/A

MNT

Nb jours de congés : N/A
Nb jours RTT : 24
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Bordeaux, Grenoble, Montelimar, Bourg-en-Bresse, Dammarie-les-Lys, Dinard, Montauban, Paris, Villeurbanne, Rodez, Laon, Metz, Auxerre, Aurillac, Fort-de-France, Tours, Mérig [...]
Tickets restaurant : Oui

La Mutuelle Générale

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 18 à 24
Intéressement : 200 à 500
Participation : 0
Lieu(x) de travail : Saint-Priest, Le Kremlin-Bicêtre, Nantes, Villeneuve-d'Ascq, Rouen, Paris, Limoges, Laon, Chartres, Nancy, Mérignac, Dijon, Perpignan, Laval, Paris 13e, Saint-Herblain [...]
Tickets restaurant : Oui

IBM Software Group IBM

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 10 à 12
Intéressement : 1500 à 3000
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Bois-Colombes, Colombes, Marcq-en-baroeul, Blagnac, Gerzat, Saint-jacques-des-blats, Marcoussis, Gentilly, Montpellier, Clermont-Ferrand, Écully, Saint-Denis, Noisy-le-Grand [...]
Tickets restaurant : Non

Air France Air France - KLM

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 5 à 13
Intéressement : 0 à 1000
Participation : 50
Lieu(x) de travail : Marseille, Nice, Paris, Toulouse, Massy, Roissy-en-France, Paris 20e, Nogent-sur-Marne, Montreuil, Tremblay-en-France, Aéroport Paris-Roissy-Charles-de-Gaulle, Colombier-Sau [...]
Tickets restaurant : Non

Orange France Télécom - Orange

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 6 à 20
Intéressement : 1300 à 2500
Participation : 1000 à 3000
Lieu(x) de travail : Dijon, Blagnac, Draguignan, Angers, Nice, Besançon, Quetigny, Nantes, Paris, Saint-Maur-des-Fossés, Hyères, Roquebrune-sur-Argens, La Seyne-sur-Mer, Montpellie [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)

AFTRAL

Nb jours de congés : N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Montivilliers, Serre-les-Sapins, Noisiel, Prouvy, Aulnay-sous-Bois, Bourg-en-Bresse, Colmar, Paris, La Motte-Servolex, Mâcon, Saint-Omer, Cesson-Sévigné, Montau [...]
Tickets restaurant : Oui

Croix-Rouge Française

Nb jours de congés : 30
Nb jours RTT : 20
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Paris, Doué-la-Fontaine, Lamorlaye, Saint-Denis, Paray-Vieille-Poste, Champcueil, Nantes, Réunion, Mayenne, République, Grenoble, Amberieux-en-dombes, Cluny, N [...]
Tickets restaurant : Oui

Agence Francaise de Developpement

Nb jours de congés : 27
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : 1822
Lieu(x) de travail : Marseille, Saint-Denis, Papeete, Mamoudzou, Cayenne, Baie-Mahault, Paris, Fort-de-France
Tickets restaurant : Non

Les offres d'emploi à Fort-de-France

Trouver un travail à Fort-de-France en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :

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Les avantages d'un emploi à Fort-de-France

Vacances congés et jours de repos Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail. Vacances congés et jours de repos à Fort-de-France :
	Nombre de jours de congés payés	26	INRAE est parmi les meilleures entreprises (30) pour Nb jours de congés
	Nombre de jours de RTT par an	15	MNT est parmi les meilleures entreprises (24) pour Nb jours RTT
	Nombre de jours d'ancienneté par an	1	MAIF est parmi les meilleures entreprises (0 à 5) pour Jours d'ancienneté
	Nombre de jours de fractionnement	2	MAIF est parmi les meilleures entreprises (5) pour Nb jours de fractionnement
	Nombre de dons possibles de jours de congés payés ou RTT par an	5	Orange est parmi les meilleures entreprises (5) pour Dons de congés
Temps de travail et flexibilité Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés. Temps de travail et flexibilité à Fort-de-France :
	Temps de travail hebdomadaire	38	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (35.0 à 60.0) pour Temps de travail
	Possibilité de télétravail	Oui (57 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Télétravail
	Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps	6	MAIF est parmi les meilleures entreprises (10) pour Nb jours/an sur CET
Primes et compléments de salaire Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé. Primes et compléments de salaire à Fort-de-France :
	Prime d'intéressement - montant moyen annuel	1641	Nestlé est parmi les meilleures entreprises (6500) pour Intéressement
	Participation aux bénéfices - montant moyen annuel	1100	Arval est parmi les meilleures entreprises (1500 à 2500) pour Participation
	Treizième mois	Oui (64 %)	Ingerop est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois
	Part variable sur objectifs individuels	1717	LCL est parmi les meilleures entreprises (200.0% - 220.0% du salaire mensuel) pour Part variable
	Montant des autres primes	742	Arval est parmi les meilleures entreprises (1000 à 3000) pour Autres primes
	Montant maximal de l'abondement annuel	1174	Agence Francaise de Developpement est parmi les meilleures entreprises (3290) pour Abondement
	PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe	Oui (89 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE
Conditions de travail Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent. Conditions de travail à Fort-de-France :
	Droit à la déconnexion	Oui (56 %)	Agence Francaise de Developpement est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Droit à la déconnexion
	Dispositif de prévention des risques psychosociaux	Oui (100 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Gestion risques psychosociaux
	Dispositif pour la qualité de vie au travail et l'équilibre avec la vie personnelle	Oui (100 %)	Bureau Veritas est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Qualité de vie au travail
	Encadrement et prévention de la pénibilité au travail	Oui (100 %)	AFTRAL est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Dispositif pénibilité
Aspects pratiques Concilier vie personnelle et vie professionnelle est la préoccupation principale des salariés aujourd'hui. Cela inclut la distance par rapport au lieu de travail, les facilités d'accès et l'organisation du temps de travail (travail à domicile, horaires flexibles). Aspects pratiques à Fort-de-France :
	Indemnités de transport	Oui (56 %)	MAIF est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Indemnités transport
	Indemnités vélo, covoiturage et autres mobilités durables	Oui (100 %)	INRAE est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mobilités durables
Participation aux repas L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc... Participation aux repas à Fort-de-France :
	Self d'entreprise	Oui (69 %)	INRAE est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Self
	Tickets restaurant	Oui (60 %)	Ingerop est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
	Indemnité repas quotidienne	Oui (75 %)	Délifrance est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Panier repas
Protection sociale Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel Protection sociale à Fort-de-France :
	Complémentaire retraite ou PERCO	Oui (67 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
	Mutuelle d'entreprise	Oui (96 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
	Régime de prévoyance santé	Oui (88 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
Services aux salariés Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail. Services aux salariés à Fort-de-France :
	Salle de sport	Oui (59 %)	BRGM est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Salle de sport
	Crèche d'entreprise	Oui (31 %)	IBM Software Group est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Crèche
	Parking salariés	Oui (69 %)	Fiducial est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Parking
Comité d'entreprise Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs. Comité d'entreprise à Fort-de-France :
	Comité d'entreprise - CE CSE	Oui (100 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
	Chèques vacances	Oui (76 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances
	Tickets cinéma à prix réduit	Oui (74 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
	Locations de vacances et subventions voyage	Oui (86 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances
	Chèques cadeaux	Oui (87 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
	Activités culturelles et sportives	Oui (92 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport
Carrières et formation L'entreprise peut favoriser l'évolution professionnelle de ses collaborateurs par des dispositifs de gestion de carrière et un programme de formation professionnelle pour développer les compétences des salariés. Carrières et formation à Fort-de-France :
	Dispositif de formation professionnelle	Oui (50 %)	BRGM est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Formation professionnelle
	Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences	Oui (100 %)	BRGM est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour GPEC
	Opportunités de mobilité interne	Oui (100 %)	BRGM est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mobilité interne
Egalité professionnelle L'entreprise et les représentants du personnel signent-ils des accords d'entreprise pour favoriser la diversité, l'emploi des travailleurs handicapés, garantir la non-discrimiation et l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes ? Egalité professionnelle à Fort-de-France :
	Accord pour la diversité et la non-discrimination	Oui (100 %)	Arval est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Non discrimination
	Accords pour l'égalité femmes-hommes	Oui (100 %)	Bureau Veritas est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Accords d'égalité H/F
	Dispositif d'accueil des travailleurs hancidapés	Oui (100 %)	Bureau Veritas est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Dispositif handicap
Récompenses Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail. Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation. Récompenses à Fort-de-France :
	Top Employeur	2	Orange est parmi les meilleures entreprises (2014 2013 ) pour Top Employeur

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