Avantages et conditions de travail > Poligny
En travaillant à Poligny, vous pourriez bénéficier de 35 jours de vacances, de 5905 euros de primes, bonnes conditions de travail, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue, de services aux salariés, d'un bon comité d'entreprise, gestion de carrière et formation et égalité professionnelle favorisée.
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Nb jours de congés Nb jours RTT Intéressement Participation Lieu(x) de travail Tickets restaurant




















Travailler à Poligny : les avantages à Poligny et les meilleures entreprises où travailler
Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs
qui disposent de leur siège social ou d'une antenne sur la ville de Poligny.
Toutes les entreprises sont représentées, des TPE PME en activité sur Poligny aux plus grands
Groupes. Le tableau des avantages salariés vous permet de choisir la meilleure entreprise
à Poligny en fonction des avantages sociaux, des primes et autres avantages offerts
à leur salariés. Vous pouvez aussi chercher parmis nos offres d'emplois sélectionnés
sur la ville de Poligny et sa région.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Poligny et vérifiez les offres d'emploi disponibles.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Poligny et vérifiez les offres d'emploi disponibles.
Quelle est la meilleure entreprise pour travailler sur Poligny
Pourquoi travailler à Poligny ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Poligny et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Poligny et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Nb jours de congés Nb jours RTT Intéressement Participation Lieu(x) de travail Tickets restaurant

Colruyt





Nb jours de congés :
20
Nb jours RTT : 0
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Dijon, Veyrins-Thuellin, Saint-Pourçain-sur-Sioule, Troyes, Belfort, Besançon, Sens, Maizières-lès-Metz, Doubs, Is-sur-Tille, Faulquemont, Nivolas-Verme [...]
Tickets restaurant : N/A
Nb jours RTT : 0
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Dijon, Veyrins-Thuellin, Saint-Pourçain-sur-Sioule, Troyes, Belfort, Besançon, Sens, Maizières-lès-Metz, Doubs, Is-sur-Tille, Faulquemont, Nivolas-Verme [...]
Tickets restaurant : N/A

INRAE





Nb jours de congés :
30
Nb jours RTT : 15
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Grenoble, Poligny, Magny-les-Hameaux, Marcenat, Colmar, Talence, Paris, Leudeville, Osmoy, Orcival, Guyancourt, Champs-sur-Marne, Soings-en-sologne, Angers, Bordeaux, Nogent-sur-ve [...]
Tickets restaurant : Non
Nb jours RTT : 15
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Grenoble, Poligny, Magny-les-Hameaux, Marcenat, Colmar, Talence, Paris, Leudeville, Osmoy, Orcival, Guyancourt, Champs-sur-Marne, Soings-en-sologne, Angers, Bordeaux, Nogent-sur-ve [...]
Tickets restaurant : Non

Orange France Télécom - Orange





Nb jours de congés :
25
Nb jours RTT : 6 à 20
Intéressement : 1300 à 2500
Participation : 1000 à 3000
Lieu(x) de travail : Dijon, Blagnac, Draguignan, Angers, Nice, Besançon, Quetigny, Nantes, Paris, Saint-Maur-des-Fossés, Hyères, Roquebrune-sur-Argens, La Seyne-sur-Mer, Montpellie [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
Nb jours RTT : 6 à 20
Intéressement : 1300 à 2500
Participation : 1000 à 3000
Lieu(x) de travail : Dijon, Blagnac, Draguignan, Angers, Nice, Besançon, Quetigny, Nantes, Paris, Saint-Maur-des-Fossés, Hyères, Roquebrune-sur-Argens, La Seyne-sur-Mer, Montpellie [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)

ELIOR





Nb jours de congés :
25
Nb jours RTT : 0 à 16
Intéressement : 0
Participation : 2040
Lieu(x) de travail : Annecy, Arras, Beauvais, Bordeaux, Brest, Chelles, Clichy, Courbevoie, Créteil, Dijon, Gennevilliers, Grenoble, Guyancourt, La Défense, Le Mans, Lille, Lyon, Marseill [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
Nb jours RTT : 0 à 16
Intéressement : 0
Participation : 2040
Lieu(x) de travail : Annecy, Arras, Beauvais, Bordeaux, Brest, Chelles, Clichy, Courbevoie, Créteil, Dijon, Gennevilliers, Grenoble, Guyancourt, La Défense, Le Mans, Lille, Lyon, Marseill [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
Les offres d'emploi à Poligny
Trouver un travail à Poligny
en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :
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Les avantages d'un emploi à Poligny
Pourquoi travailler à Poligny ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Poligny et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Poligny et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.![]() Vacances congés et jours de repos
Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail. Vacances congés et jours de repos à Poligny : | |||
---|---|---|---|
Nombre de jours de congés payés | 25 | INRAE est parmi les meilleures entreprises (30) pour Nb jours de congés | |
Nombre de jours de RTT par an | 9 | INRAE est parmi les meilleures entreprises (15) pour Nb jours RTT | |
Nombre de jours d'ancienneté par an | 1 | Colruyt est parmi les meilleures entreprises (1) pour Jours d'ancienneté | |
Nombre de jours de fractionnement | 1 | INRAE est parmi les meilleures entreprises (2) pour Nb jours de fractionnement | |
Nombre de dons possibles de jours de congés payés ou RTT par an | 5 | Orange est parmi les meilleures entreprises (5) pour Dons de congés | |
![]() Temps de travail et flexibilité
Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés. Temps de travail et flexibilité à Poligny : | |||
Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps | 13 | Colruyt est parmi les meilleures entreprises (16) pour Nb jours/an sur CET | |
Temps de travail hebdomadaire | 37 | INRAE est parmi les meilleures entreprises (36.0 à 38.4) pour Temps de travail | |
Possibilité de télétravail | Oui (67 %) | INRAE est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Télétravail | |
![]() Primes et compléments de salaire
Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après.
Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé. Primes et compléments de salaire à Poligny : | |||
Treizième mois | Oui (38 %) | Colruyt est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois | |
Prime d'intéressement - montant moyen annuel | 950 | Orange est parmi les meilleures entreprises (1300 à 2500) pour Intéressement | |
Participation aux bénéfices - montant moyen annuel | 2020 | ELIOR est parmi les meilleures entreprises (2040) pour Participation | |
Part variable sur objectifs individuels | 1785 | Orange est parmi les meilleures entreprises (0.0% - 25.0% du salaire annuel) pour Part variable | |
Montant maximal de l'abondement annuel | 1150 | ELIOR est parmi les meilleures entreprises (1300) pour Abondement | |
PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe | Oui (50 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE | |
Montant des autres primes | 0 | ELIOR est parmi les meilleures entreprises (0) pour Autres primes | |
![]() Conditions de travail
Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent. Conditions de travail à Poligny : | |||
Dispositif de prévention des risques psychosociaux | Oui (100 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Gestion risques psychosociaux | |
![]() Aspects pratiques
Concilier vie personnelle et vie professionnelle est la préoccupation principale des salariés aujourd'hui. Cela inclut la distance par rapport au lieu de travail, les facilités d'accès et l'organisation du temps de travail (travail à domicile, horaires flexibles). Aspects pratiques à Poligny : | |||
Indemnités de transport | Oui (63 %) | ELIOR est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Indemnités transport | |
Indemnités vélo, covoiturage et autres mobilités durables | Oui (100 %) | INRAE est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mobilités durables | |
![]() Participation aux repas
L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc... Participation aux repas à Poligny : | |||
Self d'entreprise | Oui (83 %) | INRAE est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Self | |
Tickets restaurant | Oui (33 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Tickets restaurant | |
![]() Protection sociale
Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel Protection sociale à Poligny : | |||
Mutuelle d'entreprise | Oui (75 %) | Colruyt est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle | |
Régime de prévoyance santé | Oui (67 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance | |
Complémentaire retraite ou PERCO | Oui (75 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite | |
![]() Services aux salariés
Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail. Services aux salariés à Poligny : | |||
Crèche d'entreprise | Oui (33 %) | INRAE est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Crèche | |
Salle de sport | Oui (25 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Salle de sport | |
Parking salariés | Oui (50 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Parking | |
![]() Comité d'entreprise
Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs. Comité d'entreprise à Poligny : | |||
Chèques vacances | Oui (100 %) | Colruyt est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances | |
Locations de vacances et subventions voyage | Oui (50 %) | INRAE est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances | |
Activités culturelles et sportives | Oui (67 %) | INRAE est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport | |
Comité d'entreprise - CE CSE | Oui (50 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE | |
Tickets cinéma à prix réduit | Oui (75 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma | |
Chèques cadeaux | Oui (75 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux | |
![]() Carrières et formation
L'entreprise peut favoriser l'évolution professionnelle de ses collaborateurs par des dispositifs de gestion de carrière et un programme de formation professionnelle pour développer les compétences des salariés. Carrières et formation à Poligny : | |||
Dispositif de formation professionnelle | Oui (50 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Formation professionnelle | |
Opportunités de mobilité interne | Oui (100 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mobilité interne | |
![]() Egalité professionnelle
L'entreprise et les représentants du personnel signent-ils des accords d'entreprise pour favoriser la diversité, l'emploi des travailleurs handicapés, garantir la non-discrimiation et l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes ? Egalité professionnelle à Poligny : | |||
Accords pour l'égalité femmes-hommes | Oui (100 %) | Colruyt est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Accords d'égalité H/F | |
Accord pour la diversité et la non-discrimination | Oui (100 %) | Orange est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Non discrimination | |
![]() Récompenses
Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail.
Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation. Récompenses à Poligny : | |||
Top Employeur | 2 | Orange est parmi les meilleures entreprises (2014
2013
) pour Top Employeur |
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