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Travailler à Saint-Avold : les avantages à Saint-Avold et les meilleures entreprises où travailler

 
En travaillant à Saint-Avold, vous pourriez bénéficier de 39 jours de vacances, de 7100 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue, de services aux salariés et d'un bon comité d'entreprise.
Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui disposent de leur siège social ou d'une antenne sur la ville de Saint-Avold. Toutes les entreprises sont représentées, des TPE PME en activité sur Saint-Avold aux plus grands Groupes. Le tableau des avantages salariés vous permet de choisir la meilleure entreprise à Saint-Avold en fonction des avantages sociaux, des primes et autres avantages offerts à leur salariés. Vous pouvez aussi chercher parmis nos offres d'emplois sélectionnés sur la ville de Saint-Avold et sa région.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Saint-Avold et vérifiez les offres d'emploi disponibles.
 

Quelle est la meilleure entreprise pour travailler sur Saint-Avold

Pourquoi travailler à Saint-Avold ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Saint-Avold et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Saint-Avold et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.

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Nb jours de congés Nb jours RTT Intéressement Participation Lieu(x) de travail Tickets restaurant
Logo Kaefer Wanner  

Kaefer Wanner

Nb jours de congés : 27
Nb jours RTT : 10 à 12
Intéressement : 0 à 1600
Participation : 1000
Lieu(x) de travail : Suresnes, Feyzin, Templemars, Longeville-lès-Saint-Avold, Braud-et-Saint-Louis, Flamanville, Bordeaux, Grand-Couronne, Campbon, Châteauneuf-les-Martigues, Nantes, Sain [...]
Tickets restaurant : Oui
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Apave Apave

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 12 à 13
Intéressement : 0
Participation : 0
Lieu(x) de travail : Paris, Saint-Paul-lès-Durance, Rennes, Mont-de-Marsan, Beauvais, Caen, Lyon, Marne-la-Vallée, Rouen, Bordeaux, Chambéry, Bastia, Mulhouse, Montpellier, Marseil [...]
Tickets restaurant : Oui
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ASSU 2000

Nb jours de congés : 28
Nb jours RTT : 0
Intéressement : 500 à 2500
Participation : 100 à 1000
Lieu(x) de travail : Aix-en-Provence, Amiens, Arras, Asnières-sur-Seine, Avignon, Bordeaux, Boulogne-Billancourt, Caen, Cannes, Clichy, Créteil, Douai, Dunkerque, Élancourt, &Eacut [...]
Tickets restaurant : Oui
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SANEF

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 10 à 12
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Château-Thierry, Reims, Metz, Saint-Avold, Aéroport Paris-Roissy-Charles-de-Gaulle, Issy-Les-Moulineaux, Rouen, Grand-Couronne, Senlis, Pont-l'Évêque, Les [...]
Tickets restaurant : N/A
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Sodexo

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 0 à 24
Intéressement : 100 à 3000
Participation : 80 à 300
Lieu(x) de travail : Bordeaux, Lille, Lyon, Marseille, Metz, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg, Toulouse, Tours, Férolles-Attilly, Nancy, Champs-sur-Marne, Rouen, Orange, Charbonnières-le [...]
Tickets restaurant : Oui
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Crédit Mutuel Groupe Crédit Mutuel

Nb jours de congés : 29
Nb jours RTT : 11 à 23
Intéressement : 1000 à 4000
Participation : 1200 à 1300
Lieu(x) de travail : Ajaccio, Angers, Avignon, Bordeaux, Caen, Cannes, Chartres, Dijon, Dunkerque, Évry, Fos-sur-Mer, La Défense, Les Ulis, Levallois-Perret, Lille, Lourdes, Lyon, Marseil [...]
Tickets restaurant : Oui
Logo SPIE  

SPIE

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 0 à 11
Intéressement : 0.0% - 30.0% du salaire mensuel
Participation : 0 à 500
Lieu(x) de travail : Metz, Giromagny, Tinqueux, Serre-les-Sapins, Saint-Apollinaire, Narbonne, Saint-Priest, Aix-en-Provence, Port-de-Bouc, Vénissieux, Amiens, Vallauris, Saint-Jean-de-Vé [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
Logo Foncia  

Foncia

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 12
Intéressement : 300
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Aix-en-Provence, Angers, Annecy, Antony, Avignon, Bordeaux, Boulogne-Billancourt, Brest, Cachan, Caen, Cannes, Châtillon, Colombes, Courbevoie, Dijon, Dreux, Grenoble, Lille, [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
Logo Arkema  

Arkema

Nb jours de congés : 30
Nb jours RTT : 0 à 10
Intéressement : 2000 à 2800
Participation : 1000
Lieu(x) de travail : La Défense, Saint-Denis, Privas, Colombes, Serquigny, Pierre-Bénite, Verneuil-en-Halatte, Rion-des-Landes, Jarrie, Villeneuve-d'Ascq, Lacq, Carling, Venette, Genay, S [...]
Tickets restaurant : Non
Logo BNP Paribas  

BNP Paribas BNP Paribas

Nb jours de congés : 27
Nb jours RTT : 13 à 24
Intéressement : 1300 à 5100
Participation : 2280 à 5870
Lieu(x) de travail : Aix-en-Provence, Angers, Avignon, Bordeaux, Brest, Caen, Cannes, Courbevoie, Créteil, Grasse, Grenoble, Levallois-Perret, Lille, Lyon, Marseille, Melun, Mérignac, Met [...]
Tickets restaurant : Oui
Logo LCL  

LCL

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : 10 à 30
Intéressement : 150.0% du salaire mensuel
Participation : 70.0% du salaire mensuel
Lieu(x) de travail : Draguignan, Paris, Sélestat, Fort-de-France, Cognac, Nancy, Metz, Villejuif, Istres, Montivilliers, Saint-Tropez, Limoges, La Charité-sur-Loire, Colmar, Guebwiller, T [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
Logo MACIF  

MACIF

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : 1000 à 2500
Participation : 0 à 400
Lieu(x) de travail : Vénissieux, Paris 5e, Nantes, Amilly, Bressuire, Paris 15e, Orléans, Bordeaux, Châtellerault, Marseille, Vendin-le-Vieil, Toulouse, Nanterre, Paris 19e, Rouen, [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
Logo Ppg Distribution - Comptoir Seigneurie Gauthier  

Ppg Distribution - Comptoir Seigneurie Gauthier

Nb jours de congés : N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Paris, Marcq-en-baroeul, Saint-Doulchard, Roanne, Saint-Georges-des-Coteaux, Alès, Prouvy, Montelimar, Estancarbon, Bourg-en-Bresse, Chassieu, Colmar, Mâcon, Cesson-S& [...]
Tickets restaurant : Oui

Les offres d'emploi à Saint-Avold

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Les avantages d'un emploi à Saint-Avold

Pourquoi travailler à Saint-Avold ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Saint-Avold et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Saint-Avold et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos à Saint-Avold :
 Nombre de jours de congés payés26 est parmi les meilleures entreprises (28) pour Nb jours de congés
 Nombre de jours de RTT par an11LCL est parmi les meilleures entreprises (10 à 30) pour Nb jours RTT
 Nombre de jours d'ancienneté par an1Apave est parmi les meilleures entreprises (0 à 3) pour Jours d'ancienneté
 Nombre de jours de fractionnement1SPIE est parmi les meilleures entreprises (3) pour Nb jours de fractionnement
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité à Saint-Avold :
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps7Apave est parmi les meilleures entreprises (10) pour Nb jours/an sur CET
 Temps de travail hebdomadaire38ASSU 2000 est parmi les meilleures entreprises (40.0) pour Temps de travail
 Possibilité de télétravailOui (30 %) est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Télétravail
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire à Saint-Avold :
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel1340 est parmi les meilleures entreprises (1857 à 5106) pour Intéressement
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel1239BNP Paribas est parmi les meilleures entreprises (2280 à 5870) pour Participation
 Treizième moisOui (81 %)Crédit Mutuel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois
 Montant des autres primes2037 est parmi les meilleures entreprises (5.0% - 50.0% du salaire annuel) pour Autres primes
 Montant maximal de l'abondement annuel1060 est parmi les meilleures entreprises (2500) pour Abondement
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupeOui (86 %)Crédit Mutuel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE
 Part variable sur objectifs individuels1425LCL est parmi les meilleures entreprises (200.0% - 220.0% du salaire mensuel) pour Part variable
Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas à Saint-Avold :
 Self d'entrepriseOui (56 %)Sodexo est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Self
 Tickets restaurantOui (88 %)Crédit Mutuel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale à Saint-Avold :
 Complémentaire retraite ou PERCOOui (75 %)Crédit Mutuel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
 Mutuelle d'entrepriseOui (100 %)Crédit Mutuel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
 Régime de prévoyance santéOui (94 %)Crédit Mutuel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés à Saint-Avold :
 Crèche d'entrepriseNon (81 %) est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Crèche
 Parking salariésOui (64 %)Apave est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Parking
 Salle de sportOui (25 %)BNP Paribas est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Salle de sport
Récompenses

Récompenses

Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail. Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.
Récompenses à Saint-Avold :
 Top Employeur1BNP Paribas est parmi les meilleures entreprises (2014 ) pour Top Employeur
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise à Saint-Avold :
 Chèques vacancesOui (75 %)Crédit Mutuel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances
 Chèques cadeauxOui (69 %)Crédit Mutuel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
 Tickets cinéma à prix réduitOui (81 %)Crédit Mutuel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
 Comité d'entreprise - CE CSEOui (88 %)Crédit Mutuel est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
 Activités culturelles et sportivesOui (60 %)Sodexo est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport
 Locations de vacances et subventions voyageOui (57 %)ASSU 2000 est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances