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Travailler à Sceaux : les avantages à Sceaux et les meilleures entreprises où travailler

 
En travaillant à Sceaux, vous pourriez bénéficier de 37 jours de vacances, de 4908 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue et d'un bon comité d'entreprise.
Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui disposent de leur siège social ou d'une antenne sur la ville de Sceaux. Toutes les entreprises sont représentées, des TPE PME en activité sur Sceaux aux plus grands Groupes. Le tableau des avantages salariés vous permet de choisir la meilleure entreprise à Sceaux en fonction des avantages sociaux, des primes et autres avantages offerts à leur salariés. Vous pouvez aussi chercher parmis nos offres d'emplois sélectionnés sur la ville de Sceaux et sa région.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Sceaux et vérifiez les offres d'emploi disponibles.

Quelle est la meilleure entreprise pour travailler sur Sceaux

Pourquoi travailler à Sceaux ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Sceaux et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Sceaux et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Entreprise - Groupe
Nb jours de congés
Nb jours RTT
Intéressement
Participation
Lieu(x) de travail
Tickets restaurant
Plus d'avantages
Educazen
25 0 0 0 Paris, Rouen, Montpellier, Paris 17e, Issy-Les-Moulineaux, Boulogne-Billancourt, Paris 18e, Châtillon, Bordeaux, Paris 13e, Paris 9e, Le Plessis-Robinson, Rueil-Malmaison, Ly [...] Oui Tous les avantages de Educazen...

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HSBC
25 15 500 à 3000 1000 à 2000 Lyon, Paris, Courbevoie, Neuilly-sur-Seine, Le Mans, Fussy, Montpellier, Marseille, La Défense, Pessac, Lille, Nice, La Garenne-Colombes, Toulon, Puteaux, Aix-en-Provence, F [...] Oui (sous conditions) Tous les avantages de HSBC...

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Etam
N/A N/A N/A N/A Metz, Paris, Clichy, Cergy, Amiens, Strasbourg, Claye-Souilly, Toulouse, Montesson, Montpellier, Neuilly-sur-Seine, Vélizy-Villacoublay, Les Ulis, Cagnes-sur-Mer, Valence, P [...] Oui Tous les avantages de Etam...

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Korian
30 8 à 10 400 à 500 0 Thann, Le Puy-Sainte-Réparade, Torcy, Besançon, Baziège, Nice, Dijon, Mulhouse, Coulommiers, Grenoble, Marseille, Poitiers, Reims, Bordeaux, Paris, Pfastatt, P [...] Non Tous les avantages de Korian...

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SCET
Caisse des Dépôts et Consignations
29 12 à 15 500 à 5000 200 à 1500 Lyon, Montpellier, Nantes, Paris, Toulouse, Vincennes, Saint-Denis, Saint-Pierre, Bordeaux, Savigny-le-Temple, Boulogne-Billancourt, Cayenne, Pantin, Meaux, Ferney-Voltaire, Lille, [...] Oui (sous conditions) Tous les avantages de SCET...

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Les offres d'emploi à Sceaux

Trouver un travail à Sceaux en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :
 

Les avantages d'un emploi à Sceaux

Pourquoi travailler à Sceaux ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Sceaux et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Sceaux et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos à Sceaux :
 Nombre de jours de congés payés27Korian est parmi les meilleures entreprises (30) pour Nb jours de congés
 Nombre de jours de RTT par an9HSBC est parmi les meilleures entreprises (15) pour Nb jours RTT
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité à Sceaux :
 Temps de travail hebdomadaire38Korian est parmi les meilleures entreprises (35.0 à 48.0) pour Temps de travail
 Possibilité de télétravailOui (50 %)HSBC est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Télétravail
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps15HSBC est parmi les meilleures entreprises (25) pour Nb jours/an sur CET
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire à Sceaux :
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel1238SCET est parmi les meilleures entreprises (500 à 5000) pour Intéressement
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel588HSBC est parmi les meilleures entreprises (1000 à 2000) pour Participation
 Treizième moisOui (88 %)HSBC est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois
 Montant des autres primes2083HSBC est parmi les meilleures entreprises (0 à 10000) pour Autres primes
 Part variable sur objectifs individuels0SCET est parmi les meilleures entreprises (0) pour Part variable
 Montant maximal de l'abondement annuel1000SCET est parmi les meilleures entreprises (2000) pour Abondement
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupeOui (67 %)SCET est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE
Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas à Sceaux :
 Self d'entrepriseOui (75 %)HSBC est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Self
 Tickets restaurantOui (60 %)Educazen est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale à Sceaux :
 Complémentaire retraite ou PERCOOui (75 %)HSBC est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
 Mutuelle d'entrepriseOui (80 %)HSBC est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
 Régime de prévoyance santéOui (50 %)Korian est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés à Sceaux :
 Salle de sportOui (33 %)HSBC est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Salle de sport
 Parking salariésOui (25 %)Korian est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Parking
 Crèche d'entrepriseNon (100 %)SCET est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Crèche
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise à Sceaux :
 Chèques cadeauxOui (100 %)HSBC est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
 Locations de vacances et subventions voyageOui (100 %)HSBC est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances
 Activités culturelles et sportivesOui (83 %)HSBC est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport
 Tickets cinéma à prix réduitOui (75 %)HSBC est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
 Comité d'entreprise - CE CCEOui (80 %)HSBC est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
 Chèques vacancesOui (100 %)SCET est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances





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