Avantages et conditions de travail > Villelaure

Travailler à Villelaure : les avantages à Villelaure et les meilleures entreprises où travailler

En travaillant à Villelaure, vous pourriez bénéficier de 25 jours de vacances, de 780 euros de primes, bonnes conditions de travail, d'une couverture sociale étendue, d'un bon comité d'entreprise et égalité professionnelle favorisée.

Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui disposent de leur siège social ou d'une antenne sur la ville de Villelaure. Toutes les entreprises sont représentées, des TPE PME en activité sur Villelaure aux plus grands Groupes. Le tableau des avantages salariés vous permet de choisir la meilleure entreprise à Villelaure en fonction des avantages sociaux, des primes et autres avantages offerts à leur salariés. Vous pouvez aussi chercher parmis nos offres d'emplois sélectionnés sur la ville de Villelaure et sa région.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Villelaure et vérifiez les offres d'emploi disponibles.

Quelle est la meilleure entreprise pour travailler sur Villelaure

Pourquoi travailler à Villelaure ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Villelaure et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Villelaure et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.

Trier par
Nb jours de congés Nb jours RTT Intéressement Participation Lieu(x) de travail Tickets restaurant

ADEF Résidences

Nb jours de congés : 25
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : 0
Lieu(x) de travail : Arcueil, Gennevilliers, Ivry-sur-Seine, Clichy, Roquebrune-sur-Argens, Villeneuve-la-Garenne, Vénissieux, Orly, Le Bourget, Pierrefitte-sur-Seine, Corbeil-Essonnes, Malaunay [...]
Tickets restaurant : Non

Les offres d'emploi à Villelaure

Trouver un travail à Villelaure en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :

Soyez le premier à postuler !

Aucune offre correspondant à votre recherche n'a été trouvée. Voir plus d'offres d'emploi

Candidatez facilement aux offres en déposant votre CV chez MeteoJob

Les avantages d'un emploi à Villelaure

Vacances congés et jours de repos Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail. Vacances congés et jours de repos à Villelaure :
	Nombre de jours de congés payés	25	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (25) pour Nb jours de congés
	Nombre de jours de fractionnement	0	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (0) pour Nb jours de fractionnement
Temps de travail et flexibilité Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés. Temps de travail et flexibilité à Villelaure :
	Possibilité de télétravail	Oui (50 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Télétravail
Primes et compléments de salaire Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé. Primes et compléments de salaire à Villelaure :
	Participation aux bénéfices - montant moyen annuel	0	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (0) pour Participation
	Montant des autres primes	780	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (100 à 1450) pour Autres primes
Conditions de travail Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent. Conditions de travail à Villelaure :
	Dispositif pour la qualité de vie au travail et l'équilibre avec la vie personnelle	Oui (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Qualité de vie au travail
	Dispositif de prévention des risques psychosociaux	Oui (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Gestion risques psychosociaux
Participation aux repas L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc... Participation aux repas à Villelaure :
	Self d'entreprise	Non (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Self
	Tickets restaurant	Non (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Tickets restaurant
Protection sociale Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel Protection sociale à Villelaure :
	Mutuelle d'entreprise	Oui (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
Services aux salariés Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail. Services aux salariés à Villelaure :
	Crèche d'entreprise	Non (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Crèche
	Parking salariés	Oui (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Parking
Comité d'entreprise Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs. Comité d'entreprise à Villelaure :
	Comité d'entreprise - CE CSE	Oui (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
	Chèques vacances	Oui (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances
	Tickets cinéma à prix réduit	Oui (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
	Locations de vacances et subventions voyage	Oui (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances
	Chèques cadeaux	Oui (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
Egalité professionnelle L'entreprise et les représentants du personnel signent-ils des accords d'entreprise pour favoriser la diversité, l'emploi des travailleurs handicapés, garantir la non-discrimiation et l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes ? Egalité professionnelle à Villelaure :
	Accord pour la diversité et la non-discrimination	Oui (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Non discrimination
	Accords pour l'égalité femmes-hommes	Oui (100 %)	ADEF Résidences est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Accords d'égalité H/F

Toutes les villes

Trouvez les offres d'emploi et les meilleurs employeurs dans les villes suivantes :

Accueil | Qui sommes nous | Mentions légales | Espace employeur | Nous contacter : [email protected]

Les données présentées par Avantage Entreprise sont des données estimées fournies à titre indicatif. Elles n'engagent ni Avantage Entreprise ni les entreprises concernées. Les marques et les logos présentés sur le site Avantage-Entreprise.Com appartiennent à leur propriétaires respectifs. Utilisez l'adresse email de contact pour toute réclamation ou demande de modification des données affichées.