Les avantages des salariés Biopath : jusqu'à 13 à 18 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 3060 à 3400€ de primes, intéressement ou participation, mutuelle, prévoyance, parking, ce, chèques vacances, tickets cinéma, subventions vacances, chèques cadeaux, ...
Vacances congés et jours de repos chez Biopath
Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Nombre de jours de congés payés
De combien de jours de congés peut-on bénéficier chez Biopath ?
30
jours
12 jours consécutifs obligatoires en période d'été, impossibilité de coller des récupérations à des CP
Nombre de jours de RTT par an
De combien de jours de RTT peut-on bénéficier chez Biopath ?
10 à 13
jours
pour les salariés Cadres
Nombre de jours d'ancienneté par an
Peut-on bénéficier de jours de congés d'ancienneté en travaillant longtemps chez Biopath ?
1 à 3
jours
Nombre de jours de fractionnement
Combien de jours de fractionnement peut-on obtenir au maximum chez Biopath ?
2
jours
sous conditions de la convention collective
Si vous connaissez la réponse à une question, contribuez en cliquant sur l'icone correspondant
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Nombre de dons possibles de jours de congés payés ou RTT par an
Combien de jours de congés ou RTT peut-on offrir à un collègue chaque année chez Biopath ?
Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail hebdomadaire
Quels sont les temps de travail hebdomadaires couramment pratiqués chez Biopath ?
35.0
heures
Flexibilité et aménagement des horaires
Y-a-t-il de la flexibilité au niveau de l'aménagement des horaires de travail chez Biopath ?
Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après.
Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Prime d'intéressement - montant moyen annuel
Quel est le montant de la prime d'intéressement chez Biopath ?
100.0% du salaire mensuel
euros
Montant annuel estimé : 1700€ (pour un salaire mensuel indicatif de 1700€)
Equivaut à 1 mois de salaire
Participation aux bénéfices - montant moyen annuel
Quel est le montant de la prime de participation chez Biopath ?
80.0% - 100.0% du salaire mensuel
euros
Montant annuel estimé : 1360 à 1700€ (pour un salaire mensuel indicatif de 1700€)
Treizième mois
Les salariés bénéficient-ils d'un treizième mois pour le versement de leur salaire chez Biopath ?
Non
Part variable sur objectifs individuels
A combien s'élève la part variable du salaire et les primes sur objectifs individuels chez Biopath ?
0
euros
Actionnariat salarié et actions gratuites
Peut-on bénéficier d'actions gratuites ou d'une dispositif d'achat préférentiel des actions de Biopath ?
PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe
Un dispositif d'épargne salariale est-il proposé aux salariés de Biopath ?
Oui
Conditions de travail chez Biopath
Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent.
Encadrement et prévention de la pénibilité au travail
Y-a-t-il des mesures mises en place pour accompagner la pénibilité au travail chez Biopath ?
L'implication des salariés dépend directement de l'ambiance au sein de l'entreprise, des relations entre collègues et de la qualité du management. Une bonne ambiance est le signe d'une entreprise saine dans laquelle il fait bon vivre et dans laquelle il est possible de s'épanouir professionnellement.
Aspects pratiques chez Biopath
Concilier vie personnelle et vie professionnelle est la préoccupation principale des salariés aujourd'hui. Cela inclut la distance par rapport au lieu de travail, les facilités d'accès et l'organisation du temps de travail (travail à domicile, horaires flexibles).
Indemnités de transport
Les salariés peuvent-ils profiter d'un remboursement de leurs frais de transport chez Biopath ?
Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Complémentaire retraite ou PERCO
Un dispositif de complémentaire retraite est-il mis en place chez Biopath ?
Une mutuelle d'entreprise est-elle proposée aux salariés de Biopath ?
Oui
Régime de prévoyance santé
Un régime de prévoyance santé est-il proposé aux salariés de Biopath ?
Oui
Services aux salariés chez Biopath
Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Salle de sport
Y-a-t-il accès à une salle de sport sur les différents sites de travail de Biopath ?
Non
Crèche d'entreprise
Peut-on bénéficier d'une crèche d'entreprise en travaillant chez Biopath ?
Non
Parking salariés
Les salariés ont-ils accès à un parking en travaillant chez Biopath ?
Oui (sous conditions)
selon les sites disposant d'un parking
Comité d'entreprise chez Biopath
Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise - CE CSE
Le Comité Social et Economique - CSE - est-il en place chez Biopath ?
Oui
Chèques vacances
Le CSE permet-il d'obtenir des chèques vacances gratuitement ou avec une réduction pour les salariés de Biopath ?
Oui
Entre 100 et 130 euros
Tickets cinéma à prix réduit
Le CSE permet-il d'obtenir des tickets de cinéma à tarif préférentiel pour les salariés de Biopath ?
Oui
Locations de vacances et subventions voyage
Le CSE offre-t-il une subvention voyage ou permet-il d'accéder à des locations de vacance à prix réduit chez Biopath ?
Oui
Chèques cadeaux
Le CSE offre-t-il des chèques cadeau aux salariés chez Biopath ?
Oui
75€ - 100€ de chèques cadeaux distribués à Noël
Activités culturelles et sportives
Peut-on profiter de subventions culturelles ou sportives via le CSE de Biopath ?
Non
Carrières et formation chez Biopath
L'entreprise peut favoriser l'évolution professionnelle de ses collaborateurs par des dispositifs de gestion de carrière et un programme de formation professionnelle pour développer les compétences des salariés.
Dispositif de formation professionnelle
Existe-t-il des accords d'entreprise pour favoriser la formation professionnelle des salariés de Biopath ?
L'entreprise et les représentants du personnel signent-ils des accords d'entreprise pour favoriser la diversité, l'emploi des travailleurs handicapés, garantir la non-discrimiation et l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes ?
Accord pour la diversité et la non-discrimination
La diversité et la non-discrimination font-elles l'objet d'attention particulière chez Biopath ?
Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail.
Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.
Top Employeur
Quels sont les prix Top Employeur remportés par Biopath ?
Aucune donnée disponible
Great Place to Work - Best Workplaces France
Quels sont les prix Great Place to Work remportés par Biopath ?
Aucune donnée disponible
Autres avantages chez Biopath
Comité d'entreprise, réductions et tarifs privilégiés : les petits plus au travail
Réductions, cadeaux d'entreprise, chèques cadeaux et autres avantages
De quels autres avantages divers peuvent bénéficier les salariés de Biopath ?
Vous souhaitez travailler chez Biopath afin de bénéficier des
avantages collaborateurs ? Voici une sélection de métiers et d'offres d'emploi chez chez Biopath :
Travailler chez Biopath
pour bénéficier des avantages salariés RTT, intéressement, salaire et CE présentés dans le tableau
ci-dessus.
Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni
Avantage-Entreprise.com ni Biopath. Pour
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contactez-nous.
Les avantages salariés à travailler
chez Biopath peuvent être amenés à évoluer
dans le temps, en fonction des accords d'entreprise et des
renégociations avec les partenaires sociaux. Les accords
d'intéressement, par exemple, sont généralement définis sur une
durée donnée et renégociés à expiration. N'hésitez pas à nous
solliciter pour mettre à jour ces données.