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Avantages à travailler chez Apside
Les avantages des salariés Apside : jusqu'à 8 à 14 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 300 à 800€ de primes, intéressement ou participation, bonnes conditions de travail, bonne ambiance de travail, tickets restaurant, complémentaire retraite, mutuelle, prévoyance, ce, tickets cinéma, chèques cadeaux, culture et sport, ...
 Vacances congés et jours de repos
Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos chez Apside | ||||
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Avis de salariés qui travaillent chez Apside sur les vacances congés et jours de reposBaptiste, Salarié : "Je travaille chez Apside depuis quelques années maintenant et j'ai eu l’opportunité de participer à plusieurs projets au sein du plateau ..."Mathieu, Salarié : "APSIDE propose à ses collaborateurs un cadre de travail très agréable. L'intégration y est aisée, les équipes de managers et la structu ..." 0% (0 avis)
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 Temps de travail et flexibilité
Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité chez Apside | ||||
Avis de salariés qui travaillent chez Apside sur le temps de travail et la flexibilitéLE GAL, Salarié : "Chez Apside, les horaires sont assez flexibles ce qui permet de mêler correctement vie privée et vie professionnelle. Nous pouvons arriv ..."0% (0 avis)
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 Primes et compléments de salaire
Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après.
Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire chez Apside | ||||
Avis de salariés qui travaillent chez Apside sur les primes et compléments de salaireBourgeois, Salarié : "Primes très rares seulement sur une activité exceptionnelle, une cooptation ou un approt d'affaire"0% (0 avis)
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 Conditions de travail
Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent.
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Avis de salariés qui travaillent chez Apside sur les conditions de travailMathieu, Salarié : "APSIDE propose à ses collaborateurs un cadre de travail très agréable. L'intégration y est aisée, les équipes de managers et la structu ..."Salarié : "APSIDE propose à ses collaborateurs un cadre de travail très agréable. L'intégration y est aisée, les équipes de managers et la structu ..." 0% (0 avis)
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 Ambiance
L'implication des salariés dépend directement de l'ambiance au sein de l'entreprise, des relations entre collègues et de la qualité du management. Une bonne ambiance est le signe d'une entreprise saine dans laquelle il fait bon vivre et dans laquelle il est possible de s'épanouir professionnellement.
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Avis de salariés qui travaillent chez Apside sur l'ambiance de travailPierre, Salarié : "J'évolue chez Apside Rennes en tant qu'apprenti pour ma dernière année de formation d'ingénieur. J'ai la chance de travailler sur un pro ..."Pierre, Salarié : "J'évolue chez Apside Rennes en tant qu'apprenti pour ma dernière année de formation d'ingénieur. J'ai la chance de travailler sur un pro ..." 67% (2 avis)
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 Aspects pratiques
Concilier vie personnelle et vie professionnelle est la préoccupation principale des salariés aujourd'hui. Cela inclut la distance par rapport au lieu de travail, les facilités d'accès et l'organisation du temps de travail (travail à domicile, horaires flexibles).
Aspects pratiques chez Apside | ||||
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 Participation aux repas
L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas chez Apside | ||||
Avis de salariés qui travaillent chez Apside sur la participation aux repasLE GAL, Salarié : "Chaque jour nous disposons de 8,33€ pour déjeuner. Apside prend en charge 5€ et le reste est à la charge du salarié. Ces tickets restaur ..."0% (0 avis)
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 Protection sociale
Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale chez Apside | ||||
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 Services aux salariés
Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés chez Apside | ||||
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 Récompenses
Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail.
Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.
Récompenses chez Apside | ||||
Avis de salariés qui travaillent chez Apside sur les récompensesAncien salarié : "nul"Salarié : "aucun" 0% (0 avis)
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 Comité d'entreprise
Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise chez Apside | ||||
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 Autres avantages
Comité d'entreprise, réductions et tarifs privilégiés : les petits plus au travail
Autres avantages chez Apside | ||||
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Vous souhaitez travailler chez Apside afin de bénéficier des
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GFI
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et 41 avis
salariés :
jusqu'à 11 à 16 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 0 à 70€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, complémen
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Atos
28 avantages
et 18 avis
salariés :
jusqu'à 11 à 13 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 200 à 330€ de primes, intéressement ou participation, bonne ambiance de travail,
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Dassault Systèmes Groupe Dassault
29 avantages
et 5 avis
salariés :
jusqu'à 5 à 24 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 5500 à 12520€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant
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salariés :
jusqu'à 11 à 12 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 2640 à 4680€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, comp
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Devoteam
27 avantages
et 12 avis
salariés :
jusqu'à 11 à 13 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 50 à 250€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, c
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Keyrus
30 avantages
et 9 avis
salariés :
jusqu'à 10 à 17 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 0 à 5000€ de primes, intéressement ou participation, bonne ambiance de travail,
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Econocom
28 avantages
et 22 avis
salariés :
jusqu'à 10 à 17 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 0 à 2300€ de primes, intéressement ou participation, bonne ambiance de travail,
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VISEO
23 avantages
et 9 avis
salariés :
jusqu'à 8 à 11 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 420 à 1360€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, mutuel
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Accenture Technology Solutions (ATS) Accenture
27 avantages
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jusqu'à 11 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 4710 à 5520€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, mut
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Logica France Logica
7 avantages
salariés :
jusqu'à 12 jours de congés supplémentaires, mutuelle,
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CGI
29 avantages
et 14 avis
salariés :
jusqu'à 13 à 18 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 1240 à 1640€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant
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BK Consulting
21 avantages
salariés :
jusqu'à 13 à 14 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 1200 à 1600€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, mutuelle, p
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Akka Technologies
27 avantages
et 19 avis
salariés :
jusqu'à 10 à 17 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 100 à 23600€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, mutu
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Sodifrance
24 avantages
et 2 avis
salariés :
jusqu'à 5 à 10 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 320 à 380€ de primes, intéressement ou participation, tickets restaurant, complémentaire retra
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SQLI
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et 6 avis
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jusqu'à 7 à 9 jours de congés supplémentaires, télétravail, self, tickets restaurant, mutuelle, parking, ce, tickets cinéma, subventions vacances, cul
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Scalian
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Engie Ineo Engie
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salariés :
jusqu'à 11 à 19 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 1910 à 7400€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant
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Détail des avantages à travailler pour Apside
Travailler chez Apside pour bénéficier des avantages salariés RTT, intéressement, salaire et CE présentés dans le tableau ci-dessus.Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni Apside. Pour corriger ou compléter les avantages d'Apside , contactez-nous.
Les avantages salariés à travailler chez Apside peuvent être amenés à évoluer dans le temps, en fonction des accords d'entreprise et des renégociations avec les partenaires sociaux. Les accords d'intéressement, par exemple, sont généralement définis sur une durée donnée et renégociés à expiration. N'hésitez pas à nous solliciter pour mettre à jour ces données.