Avantages et conditions de travail > Ciboure
En travaillant à Ciboure, vous pourriez bénéficier d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue et égalité professionnelle favorisée.
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Travailler à Ciboure : les avantages à Ciboure et les meilleures entreprises où travailler
Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs
qui disposent de leur siège social ou d'une antenne sur la ville de Ciboure.
Toutes les entreprises sont représentées, des TPE PME en activité sur Ciboure aux plus grands
Groupes. Le tableau des avantages salariés vous permet de choisir la meilleure entreprise
à Ciboure en fonction des avantages sociaux, des primes et autres avantages offerts
à leur salariés. Vous pouvez aussi chercher parmis nos offres d'emplois sélectionnés
sur la ville de Ciboure et sa région.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Ciboure et vérifiez les offres d'emploi disponibles.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Ciboure et vérifiez les offres d'emploi disponibles.
Quelle est la meilleure entreprise pour travailler sur Ciboure
Pourquoi travailler à Ciboure ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Ciboure et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Ciboure et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
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Nb jours de congés Nb jours RTT Intéressement Participation Lieu(x) de travail Tickets restaurant
Nb jours de congés Nb jours RTT Intéressement Participation Lieu(x) de travail Tickets restaurant
CEDEO
Nb jours de congés :
N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Villeurbanne, Grenoble, Saint-Maximin-la-Sainte-Baume, Ussel, Bourg-en-Bresse, Paris, Lavaur, Saint-Junien, Les Ulis, La Motte-Servolex, Saint-aignan-grandlieu, Château-Thier [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Villeurbanne, Grenoble, Saint-Maximin-la-Sainte-Baume, Ussel, Bourg-en-Bresse, Paris, Lavaur, Saint-Junien, Les Ulis, La Motte-Servolex, Saint-aignan-grandlieu, Château-Thier [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
OGF
Nb jours de congés :
N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Boulogne-Billancourt, Grenoble, Isle, Auxonne, Valognes, Somain, Moûtiers, Joinville-le-Pont, Arcis-sur-aube, Les Loges-en-Josas, Talence, Freyming-Merlebach, Furiani, Livron [...]
Tickets restaurant : Oui
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Boulogne-Billancourt, Grenoble, Isle, Auxonne, Valognes, Somain, Moûtiers, Joinville-le-Pont, Arcis-sur-aube, Les Loges-en-Josas, Talence, Freyming-Merlebach, Furiani, Livron [...]
Tickets restaurant : Oui
Les offres d'emploi à Ciboure
Trouver un travail à Ciboure
en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :
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Les avantages d'un emploi à Ciboure
Pourquoi travailler à Ciboure ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Ciboure et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Ciboure et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.Temps de travail et flexibilité
Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés. Temps de travail et flexibilité à Ciboure : | |||
---|---|---|---|
Possibilité de télétravail | Oui (75 %) | CEDEO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Télétravail | |
Primes et compléments de salaire
Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après.
Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé. Primes et compléments de salaire à Ciboure : | |||
Treizième mois | Oui (50 %) | OGF est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois | |
PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe | Oui (100 %) | CEDEO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE | |
Conditions de travail
Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent. Conditions de travail à Ciboure : | |||
Dispositif pour la qualité de vie au travail et l'équilibre avec la vie personnelle | Oui (100 %) | OGF est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Qualité de vie au travail | |
Droit à la déconnexion | Oui (50 %) | OGF est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Droit à la déconnexion | |
Aspects pratiques
Concilier vie personnelle et vie professionnelle est la préoccupation principale des salariés aujourd'hui. Cela inclut la distance par rapport au lieu de travail, les facilités d'accès et l'organisation du temps de travail (travail à domicile, horaires flexibles). Aspects pratiques à Ciboure : | |||
Indemnités de transport | Oui (100 %) | OGF est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Indemnités transport | |
Participation aux repas
L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc... Participation aux repas à Ciboure : | |||
Tickets restaurant | Oui (75 %) | OGF est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant | |
Protection sociale
Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel Protection sociale à Ciboure : | |||
Mutuelle d'entreprise | Oui (100 %) | CEDEO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle | |
Complémentaire retraite ou PERCO | Oui (100 %) | OGF est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite | |
Régime de prévoyance santé | Oui (100 %) | OGF est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance | |
Comité d'entreprise
Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs. Comité d'entreprise à Ciboure : | |||
Comité d'entreprise - CE CSE | Oui (100 %) | CEDEO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE | |
Egalité professionnelle
L'entreprise et les représentants du personnel signent-ils des accords d'entreprise pour favoriser la diversité, l'emploi des travailleurs handicapés, garantir la non-discrimiation et l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes ? Egalité professionnelle à Ciboure : | |||
Accord pour la diversité et la non-discrimination | Oui (100 %) | OGF est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Non discrimination | |
Accords pour l'égalité femmes-hommes | Oui (100 %) | OGF est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Accords d'égalité H/F |
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