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Avantages à travailler chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM

CE Services aux salariés Protection sociale Participation aux repas Primes et bonus Vacances congés et jours de repos
Les avantages des salariés Université Paris Est Marne la Vallée UPEM : jusqu'à 450 à 16000€ de primes, intéressement ou participation, self, salle de sport, parking, tickets cinéma, subventions vacances, culture et sport, ...

 
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.

Vacances congés et jours de repos chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM

 Nombre de jours de congés payés
50
2 semaines obligatoires en décembre, 3 semaines et demi obligatoires en juillet/août (fermetures annuelles)
 
 Nombre de jours de congés payés
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 Nombre de jours de RTT par an
0
 
 Nombre de jours de RTT par an
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-
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 Nombre de jours d'ancienneté par an
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 Nombre de jours d'ancienneté par an
Renseignez une fourchette de valeurs ou remplissez le premier champ si la valeur est fixe.
-
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 Nombre de jours de fractionnement
0
 
 Nombre de jours de fractionnement
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Que pensez vous des vacances congés et jours de repos chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ?

 
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.

Temps de travail et flexibilité chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM

 Temps de travail hebdomadaire
36.36
 
 Temps de travail hebdomadaire
Fourchette de valeurs. Si la valeur est fixe, remplissez un seul champ
-
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 Flexibilité et aménagement des horaires
Horaires flexibles et adaptables
 
 Flexibilité et aménagement des horaires
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 Possibilité de télétravail
Non
 
 Possibilité de télétravail


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 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps
0
 
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps
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Que pensez vous des temps de travail et flexibilité chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ?

 
 

Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.

Primes et compléments de salaire chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM

 Prime d'intéressement - montant moyen annuel
450 à 16000
 
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel

€ à
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 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel
0
 
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel

€ à
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 Treizième mois
Non
 
 Treizième mois


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 Part variable sur objectifs individuels
0
 
 Part variable sur objectifs individuels

€ à
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 Montant des autres primes
0
 
 Montant des autres primes

€ à
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 Montant maximal de l'abondement annuel
0
 
 Montant maximal de l'abondement annuel
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 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe
Non
 
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe


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Que pensez vous des primes et compléments de salaire chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ?

 
 

Conditions de travail

Conditions de travail

Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent.

Que pensez vous des conditions de travail chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ?

 
Ambiance

Ambiance

L'implication des salariés dépend directement de l'ambiance au sein de l'entreprise, des relations entre collègues et de la qualité du management. Une bonne ambiance est le signe d'une entreprise saine dans laquelle il fait bon vivre et dans laquelle il est possible de s'épanouir professionnellement.

Que pensez vous de l'ambiance chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ?

 
 

Aspects pratiques

Aspects pratiques

Concilier vie personnelle et vie professionnelle est la préoccupation principale des salariés aujourd'hui. Cela inclut la distance par rapport au lieu de travail, les facilités d'accès et l'organisation du temps de travail (travail à domicile, horaires flexibles).

Aspects pratiques chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM

 Accessibilité et transports en communs
RER et bus
RER A pour les site de Champs-sur-Marne et de Serris
 
 Accessibilité et transports en communs
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 Lieu(x) de travail
Champs-sur-Marne, Meaux, Serris
 
 Lieu(x) de travail
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 Convention collective
Non
 
 Convention collective
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Que pensez vous des aspects pratiques chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ?

 
 

Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...

Participation aux repas chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM

 Self d'entreprise
Oui (sous conditions)
Participation variable selon indice et grille salariale.
 
 Self d'entreprise


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 Tickets restaurant
Non
 
 Tickets restaurant


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Que pensez vous de la participation aux repas chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ?

 
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel

Protection sociale chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM

 Complémentaire retraite ou PERCO
Non
 
 Complémentaire retraite ou PERCO


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 Mutuelle d'entreprise
Non
 
 Mutuelle d'entreprise


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 Régime de prévoyance santé
Non
 
 Régime de prévoyance santé


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Que pensez vous de la protection sociale chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ?

 
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.

Services aux salariés chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM

 Salle de sport
Oui
Salle de sport sur le site de Champs-sur-Marne, abonnement annuel à environ 40€.
 
 Salle de sport


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 Crèche d'entreprise
Non
 
 Crèche d'entreprise


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 Parking salariés
Oui (sous conditions)
La plupart des parkings sont communs avec les étudiants, sauf dans certains bâtiments.
 
 Parking salariés


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Que pensez vous des services aux salariés chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ?

 
Récompenses

Récompenses

Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail. Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.

Récompenses chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM

 Top Employeur
Aucune donnée disponible
Vous travaillez chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ? Renseignez les visiteurs du site sur les avantages de l'entreprise.
 Great Place to Work - Best Workplaces France
Aucune donnée disponible

Que pensez vous des récompenses chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ?

 
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.

Comité d'entreprise chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM

 Comité d'entreprise - CE CSE
Non
 
 Comité d'entreprise - CE CSE


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 Chèques vacances
Non
 
 Chèques vacances


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 Tickets cinéma à prix réduit
Oui (sous conditions)
L'association Amitié Loisirs propose des tarifs réduits pour les cinémas, mais nécessite une cotisation.
 
 Tickets cinéma à prix réduit


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 Locations de vacances et subventions voyage
Oui (sous conditions)
L'association Amitié Loisirs propose des tarifs réduits pour certaines locations de vacances, mais nécessite une cotisation.
 
 Locations de vacances et subventions voyage


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 Chèques cadeaux
Non
 
 Chèques cadeaux


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 Activités culturelles et sportives
Oui (sous conditions)
 
 Activités culturelles et sportives


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Que pensez vous du comité d'entreprise chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM ?

 
Autres avantages

Autres avantages

Comité d'entreprise, réductions et tarifs privilégiés : les petits plus au travail

Autres avantages chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM

 Réductions, cadeaux d'entreprise, chèques cadeaux et autres avantages
 
 Réductions, cadeaux d'entreprise, chèques cadeaux et autres avantages
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Travailler chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM pour bénéficier des avantages salariés RTT, intéressement, salaire et CE présentés dans le tableau ci-dessus.

Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni Université Paris Est Marne la Vallée UPEM. Pour corriger ou compléter les avantages d'Université Paris Est Marne la Vallée UPEM , contactez-nous.

Les avantages salariés à travailler chez Université Paris Est Marne la Vallée UPEM peuvent être amenés à évoluer dans le temps, en fonction des accords d'entreprise et des renégociations avec les partenaires sociaux. Les accords d'intéressement, par exemple, sont généralement définis sur une durée donnée et renégociés à expiration. N'hésitez pas à nous solliciter pour mettre à jour ces données.