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Avantages à travailler chez Kiabi

CE Services aux salariés Protection sociale Participation aux repas Ambiance Conditions de travail Primes et bonus Vacances congés et jours de repos
Les avantages des salariés Kiabi : jusqu'à 14 jours de congés supplémentaires, jusqu'à 5100€ de primes, intéressement ou participation, bonnes conditions de travail, complémentaire retraite, mutuelle, prévoyance, crèche, great place to work, ce, chèques vacances, ...

 
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.

Vacances congés et jours de repos chez Kiabi

 Nombre de jours de congés payés
30
 
 Nombre de jours de congés payés
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 Nombre de jours de RTT par an
12
 
 Nombre de jours de RTT par an
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-
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 Nombre de jours d'ancienneté par an
 
 
 Nombre de jours d'ancienneté par an
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-
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Vous travaillez chez Kiabi ? Renseignez les visiteurs du site sur les avantages de l'entreprise.
 Nombre de jours de fractionnement
2
Si prise de congés de 12 jours consecutifs periode été
 
 Nombre de jours de fractionnement
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Avis de salariés qui travaillent chez Kiabi sur les vacances congés et jours de repos

Ancien salarié : "Tous le monde n'est pas égaux "

 
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Que pensez vous des vacances congés et jours de repos chez Kiabi ?

 
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.

Temps de travail et flexibilité chez Kiabi

 Temps de travail hebdomadaire
24.0 à 35.0
Horaires modulables,
 
 Temps de travail hebdomadaire
Fourchette de valeurs. Si la valeur est fixe, remplissez un seul champ
-
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 Flexibilité et aménagement des horaires
 
 Flexibilité et aménagement des horaires
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 Possibilité de télétravail
Non
 
 Possibilité de télétravail


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 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps
 
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps
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Avis de salariés qui travaillent chez Kiabi sur le temps de travail et la flexibilité

Ancien salarié : "Bien "
Salarié : "Horaires modulable chaque semaines jour de repos fixe sauf si besoin de renfort on vous le change "

 
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Que pensez vous des temps de travail et flexibilité chez Kiabi ?

 
 

Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.

Primes et compléments de salaire chez Kiabi

 Prime d'intéressement - montant moyen annuel
100.0% du salaire mensuel
Montant annuel estimé : 1700€ (pour un salaire mensuel indicatif de 1700€)
 
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel

% à %
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 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel
100.0% du salaire mensuel
Montant annuel estimé : 1700€ (pour un salaire mensuel indicatif de 1700€)
 
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel

% à %
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 Treizième mois
Non
 
 Treizième mois


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 Part variable sur objectifs individuels
 
 Part variable sur objectifs individuels

€ à
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 Montant des autres primes
100.0% du salaire mensuel
Montant annuel estimé : 1700€ (pour un salaire mensuel indicatif de 1700€)
L'ensemble des rémunérations indirectes peut atteindre 3 mois de salaire
 
 Montant des autres primes

% à %
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 Montant maximal de l'abondement annuel
 
 Montant maximal de l'abondement annuel
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 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe
Oui
78,5% des collaborateurs sont
actionnaires de Kiabi (5% du capital détenu par les salariés de Kiabi au
travers du fonds commun de placement Kival
Rentabilité intéressante (+15,2% en 2009)
 
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe


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Que pensez vous des primes et compléments de salaire chez Kiabi ?

 
 

Conditions de travail

Conditions de travail

Votre entreprise vous donne-t-elle les moyens de réussir ? De bonnes conditions de travail passent par la mise à disposition d'outils de travail performants, de méthodes de travail adaptées au contexte et d'un management intelligent.

Avis de salariés qui travaillent chez Kiabi sur les conditions de travail

Salarié : "Dans l'ensemble une bonne ambiance "
A., Ancien salarié : "Tout dépend où vous tombez. Dommage, qu’il faille sacrifier son poste pour enfin être entendu à sa juste mesure. Sinon l’enseigne est to ..."

 
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Que pensez vous des conditions de travail chez Kiabi ?

 
Ambiance

Ambiance

L'implication des salariés dépend directement de l'ambiance au sein de l'entreprise, des relations entre collègues et de la qualité du management. Une bonne ambiance est le signe d'une entreprise saine dans laquelle il fait bon vivre et dans laquelle il est possible de s'épanouir professionnellement.

Avis de salariés qui travaillent chez Kiabi sur l'ambiance de travail

Ancien salarié : "Certains sont plutôt sympas d'autres pas je vécu une movause expérience sur mon poste. surtout quand tu est nouvelle "

 
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Que pensez vous de l'ambiance chez Kiabi ?

 
 

Aspects pratiques

Aspects pratiques

Concilier vie personnelle et vie professionnelle est la préoccupation principale des salariés aujourd'hui. Cela inclut la distance par rapport au lieu de travail, les facilités d'accès et l'organisation du temps de travail (travail à domicile, horaires flexibles).

Aspects pratiques chez Kiabi

 Accessibilité et transports en communs
 
 Accessibilité et transports en communs
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 Lieu(x) de travail
Beynost, Blois, Dreux, Grasse, Lille, Lorient, Lyon, Montpellier, Nantes, Paris, Plaisir, Poitiers, Rennes, Rouen, Saint-Nazaire, Strasbourg, Thiais, Toulouse, Annemasse, Aubervill [...]
Voir la suite
France Entière Siège social à Hem (59)
 
 Lieu(x) de travail
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 Convention collective
 
 Convention collective
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Que pensez vous des aspects pratiques chez Kiabi ?

 
 

Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...

Participation aux repas chez Kiabi

 Self d'entreprise
 
 Self d'entreprise


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 Tickets restaurant
Non
 
 Tickets restaurant


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Que pensez vous de la participation aux repas chez Kiabi ?

 
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel

Protection sociale chez Kiabi

 Complémentaire retraite ou PERCO
Oui
 
 Complémentaire retraite ou PERCO


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 Mutuelle d'entreprise
Oui
 
 Mutuelle d'entreprise


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 Régime de prévoyance santé
Oui
 
 Régime de prévoyance santé


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Que pensez vous de la protection sociale chez Kiabi ?

 
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.

Services aux salariés chez Kiabi

 Salle de sport
 
 Salle de sport


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 Crèche d'entreprise
Oui (sous conditions)
Uniquement services centraux
 
 Crèche d'entreprise


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 Parking salariés
 
 Parking salariés


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Que pensez vous des services aux salariés chez Kiabi ?

 
Récompenses

Récompenses

Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail. Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.

Récompenses chez Kiabi

 Top Employeur
Aucune donnée disponible
 Great Place to Work - Best Workplaces France
2014

Que pensez vous des récompenses chez Kiabi ?

 
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.

Comité d'entreprise chez Kiabi

 Comité d'entreprise - CE CSE
Oui
 
 Comité d'entreprise - CE CSE


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 Chèques vacances
Oui (sous conditions)
 
 Chèques vacances


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 Tickets cinéma à prix réduit
Non
 
 Tickets cinéma à prix réduit


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 Locations de vacances et subventions voyage
 
 Locations de vacances et subventions voyage


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 Chèques cadeaux
 
 Chèques cadeaux


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 Activités culturelles et sportives
 
 Activités culturelles et sportives


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Que pensez vous du comité d'entreprise chez Kiabi ?

 
Autres avantages

Autres avantages

Comité d'entreprise, réductions et tarifs privilégiés : les petits plus au travail

Autres avantages chez Kiabi

 Réductions, cadeaux d'entreprise, chèques cadeaux et autres avantages
20% sur les produits
 
 Réductions, cadeaux d'entreprise, chèques cadeaux et autres avantages
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Que pensez vous des autres avantages chez Kiabi ?

 

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Détail des avantages à travailler pour Kiabi

Travailler chez Kiabi pour bénéficier des avantages salariés RTT, intéressement, salaire et CE présentés dans le tableau ci-dessus.

Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni Kiabi. Pour corriger ou compléter les avantages de Kiabi , contactez-nous.

Les avantages salariés à travailler chez Kiabi peuvent être amenés à évoluer dans le temps, en fonction des accords d'entreprise et des renégociations avec les partenaires sociaux. Les accords d'intéressement, par exemple, sont généralement définis sur une durée donnée et renégociés à expiration. N'hésitez pas à nous solliciter pour mettre à jour ces données.