Avantages et conditions de travail > Odos
En travaillant à Odos, vous pourriez bénéficier de 500 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue, d'un bon comité d'entreprise et égalité professionnelle favorisée.
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Nb jours de congés Nb jours RTT Intéressement Participation Lieu(x) de travail Tickets restaurant
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Travailler à Odos : les avantages à Odos et les meilleures entreprises où travailler
Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs
qui disposent de leur siège social ou d'une antenne sur la ville de Odos.
Toutes les entreprises sont représentées, des TPE PME en activité sur Odos aux plus grands
Groupes. Le tableau des avantages salariés vous permet de choisir la meilleure entreprise
à Odos en fonction des avantages sociaux, des primes et autres avantages offerts
à leur salariés. Vous pouvez aussi chercher parmis nos offres d'emplois sélectionnés
sur la ville de Odos et sa région.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Odos et vérifiez les offres d'emploi disponibles.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Odos et vérifiez les offres d'emploi disponibles.
Quelle est la meilleure entreprise pour travailler sur Odos
Pourquoi travailler à Odos ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Odos et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Odos et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
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Nb jours de congés Nb jours RTT Intéressement Participation Lieu(x) de travail Tickets restaurant
Adrexo
Nb jours de congés :
N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : 0 à 1000
Participation : 0
Lieu(x) de travail : Villers-sous-saint-leu, Roanne, Canteleu, Alès, Bas-en-Basset, Bon-Encontre, Laneuveville-devant-Nancy, Terres-de-caux, Fresnes, Saint-Thibault-des-Vignes, Corbas, Vineuil, [...]
Tickets restaurant : N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : 0 à 1000
Participation : 0
Lieu(x) de travail : Villers-sous-saint-leu, Roanne, Canteleu, Alès, Bas-en-Basset, Bon-Encontre, Laneuveville-devant-Nancy, Terres-de-caux, Fresnes, Saint-Thibault-des-Vignes, Corbas, Vineuil, [...]
Tickets restaurant : N/A
CEDEO
Nb jours de congés :
N/A
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Villeurbanne, Grenoble, Saint-Maximin-la-Sainte-Baume, Ussel, Bourg-en-Bresse, Paris, Lavaur, Saint-Junien, Les Ulis, La Motte-Servolex, Saint-aignan-grandlieu, Château-Thier [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
Nb jours RTT : N/A
Intéressement : N/A
Participation : N/A
Lieu(x) de travail : Villeurbanne, Grenoble, Saint-Maximin-la-Sainte-Baume, Ussel, Bourg-en-Bresse, Paris, Lavaur, Saint-Junien, Les Ulis, La Motte-Servolex, Saint-aignan-grandlieu, Château-Thier [...]
Tickets restaurant : Oui (sous conditions)
Les offres d'emploi à Odos
Trouver un travail à Odos
en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :
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Les avantages d'un emploi à Odos
Pourquoi travailler à Odos ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Odos et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Odos et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com. Temps de travail et flexibilité
Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés. Temps de travail et flexibilité à Odos : | |||
|---|---|---|---|
| Possibilité de télétravail | Oui (75 %) | CEDEO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Télétravail | |
 Primes et compléments de salaire
Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après.
Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé. Primes et compléments de salaire à Odos : | |||
| Prime d'intéressement - montant moyen annuel | 500 | Adrexo est parmi les meilleures entreprises (0 à 1000) pour Intéressement | |
| Participation aux bénéfices - montant moyen annuel | 0 | Adrexo est parmi les meilleures entreprises (0) pour Participation | |
| Treizième mois | Non (100 %) | CEDEO est parmi les meilleures entreprises (Non) pour 13ème mois | |
| PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe | Oui (100 %) | CEDEO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE | |
 Participation aux repas
L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc... Participation aux repas à Odos : | |||
| Tickets restaurant | Oui (50 %) | CEDEO est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Tickets restaurant | |
 Protection sociale
Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel Protection sociale à Odos : | |||
| Complémentaire retraite ou PERCO | Oui (100 %) | Adrexo est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite | |
| Mutuelle d'entreprise | Oui (100 %) | Adrexo est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle | |
| Régime de prévoyance santé | Oui (100 %) | Adrexo est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance | |
 Services aux salariés
Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail. Services aux salariés à Odos : | |||
| Parking salariés | Oui (50 %) | Adrexo est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Parking | |
 Comité d'entreprise
Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs. Comité d'entreprise à Odos : | |||
| Chèques vacances | Oui (50 %) | Adrexo est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Chèques vacances | |
| Tickets cinéma à prix réduit | Oui (50 %) | Adrexo est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Tickets cinéma | |
| Chèques cadeaux | Oui (50 %) | Adrexo est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Chèques cadeaux | |
| Comité d'entreprise - CE CSE | Oui (100 %) | CEDEO est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE | |
 Egalité professionnelle
L'entreprise et les représentants du personnel signent-ils des accords d'entreprise pour favoriser la diversité, l'emploi des travailleurs handicapés, garantir la non-discrimiation et l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes ? Egalité professionnelle à Odos : | |||
| Accord pour la diversité et la non-discrimination | Oui (100 %) | Adrexo est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Non discrimination | |
| Accords pour l'égalité femmes-hommes | Oui (100 %) | Adrexo est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Accords d'égalité H/F | |
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