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Travailler à Pays Basque : les avantages à Pays Basque et les meilleures entreprises où travailler

 
En travaillant à Pays Basque, vous pourriez bénéficier de 41 jours de vacances, de 6360 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue et d'un bon comité d'entreprise.
Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui disposent de leur siège social ou d'une antenne sur la ville de Pays Basque. Toutes les entreprises sont représentées, des TPE PME en activité sur Pays Basque aux plus grands Groupes. Le tableau des avantages salariés vous permet de choisir la meilleure entreprise à Pays Basque en fonction des avantages sociaux, des primes et autres avantages offerts à leur salariés. Vous pouvez aussi chercher parmis nos offres d'emplois sélectionnés sur la ville de Pays Basque et sa région.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Pays Basque et vérifiez les offres d'emploi disponibles.

Quelle est la meilleure entreprise pour travailler sur Pays Basque

Pourquoi travailler à Pays Basque ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Pays Basque et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Pays Basque et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Entreprise - Groupe
Nb jours de congés
Nb jours RTT
Intéressement
Participation
Lieu(x) de travail
Tickets restaurant
Plus d'avantages
Schneider Electric
N/A N/A N/A N/A Pays Basque, Rueil-Malmaison, Grenoble, Alès, Saint-Priest, Chalon-sur-Saône, Eybens, Villepinte, Nantes, Metz, Carros, Angoulême, Maizières-lès-Me [...] Oui (sous conditions) Tous les avantages de Schneider Electric...

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Akka Technologies
25 7 à 12 0 0 Blagnac, Toulouse, Paris, Saint-Denis, Pays Basque, Lyon, Les Mureaux, Corrèze, Villaroche, Mayenne, Le Creusot, Aix-les-Bains, Saint-Germain-Laval, Marignane, Belfort, La R [...] Oui (sous conditions) Tous les avantages de Akka Technologies...

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LCL
25 10 à 30 150.0% du salaire mensuel 70.0% du salaire mensuel Draguignan, Paris, Sélestat, Fort-de-France, Cognac, Nancy, Metz, Villejuif, Istres, Montivilliers, Saint-Tropez, Limoges, La Charité-sur-Loire, Colmar, Guebwiller, T [...] Oui (sous conditions) Tous les avantages de LCL...

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Les offres d'emploi à Pays Basque

Trouver un travail à Pays Basque en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :
 

Les avantages d'un emploi à Pays Basque

Pourquoi travailler à Pays Basque ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Pays Basque et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Pays Basque et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos à Pays Basque :
 Nombre de jours de congés payés25Akka Technologies est parmi les meilleures entreprises (25) pour Nb jours de congés
 Nombre de jours de RTT par an15LCL est parmi les meilleures entreprises (10 à 30) pour Nb jours RTT
 Nombre de jours de fractionnement1LCL est parmi les meilleures entreprises (2) pour Nb jours de fractionnement
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité à Pays Basque :
 Temps de travail hebdomadaire35Akka Technologies est parmi les meilleures entreprises (35.0) pour Temps de travail
 Possibilité de télétravailNon (100 %)Akka Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Télétravail
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps5LCL est parmi les meilleures entreprises (10) pour Nb jours/an sur CET
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire à Pays Basque :
 Montant des autres primes470Schneider Electric est parmi les meilleures entreprises (940) pour Autres primes
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel1275LCL est parmi les meilleures entreprises (150.0% du salaire mensuel) pour Intéressement
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel595LCL est parmi les meilleures entreprises (70.0% du salaire mensuel) pour Participation
 Treizième moisOui (50 %)LCL est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois
 Montant maximal de l'abondement annuel450LCL est parmi les meilleures entreprises (800) pour Abondement
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupeOui (100 %)Akka Technologies est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE
 Part variable sur objectifs individuels3570LCL est parmi les meilleures entreprises (200.0% - 220.0% du salaire mensuel) pour Part variable
Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas à Pays Basque :
 Self d'entrepriseOui (50 %)Schneider Electric est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Self
 Tickets restaurantOui (50 %)Schneider Electric est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Tickets restaurant
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale à Pays Basque :
 Mutuelle d'entrepriseOui (100 %)Schneider Electric est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
 Complémentaire retraite ou PERCOOui (50 %)LCL est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
 Régime de prévoyance santéOui (100 %)LCL est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés à Pays Basque :
 Salle de sportOui (25 %)LCL est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Salle de sport
 Crèche d'entrepriseOui (25 %)LCL est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Crèche
 Parking salariésOui (25 %)LCL est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Parking
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise à Pays Basque :
 Chèques vacancesOui (83 %)Schneider Electric est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances
 Activités culturelles et sportivesOui (100 %)Schneider Electric est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport
 Chèques cadeauxOui (83 %)Schneider Electric est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
 Comité d'entreprise - CE CCEOui (100 %)Schneider Electric est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
 Tickets cinéma à prix réduitOui (75 %)Akka Technologies est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
 Locations de vacances et subventions voyageOui (50 %)LCL est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Subventions vacances





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