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Travailler à Épinal : les avantages à Épinal et les meilleures entreprises où travailler

 
En travaillant à Épinal, vous pourriez bénéficier de 35 jours de vacances, de 3110 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas et d'une couverture sociale étendue.
Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui disposent de leur siège social ou d'une antenne sur la ville de Épinal. Toutes les entreprises sont représentées, des TPE PME en activité sur Épinal aux plus grands Groupes. Le tableau des avantages salariés vous permet de choisir la meilleure entreprise à Épinal en fonction des avantages sociaux, des primes et autres avantages offerts à leur salariés. Vous pouvez aussi chercher parmis nos offres d'emplois sélectionnés sur la ville de Épinal et sa région.
Consultez les avantages offerts par chaque employeur à Épinal et vérifiez les offres d'emploi disponibles.

Quelle est la meilleure entreprise pour travailler sur Épinal

Pourquoi travailler à Épinal ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Épinal et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Épinal et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Entreprise - Groupe
Nb jours de congés
Nb jours RTT
Intéressement
Participation
Lieu(x) de travail
Tickets restaurant
 Plus d'avantages
In Extenso
Deloitte		 25 10 N/A 700 à 1100 Boulogne-Billancourt, Bordeaux, Beaupréau, Mimizan, Courbevoie, Lens, Saint-Pol-sur-Ternoise, Sélestat, Montpellier, Saint-Maur-des-Fossés, Toulouse, Douai, Bo [...] Oui Tous les avantages de In Extenso...

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Michelin
 25 9 à 11 0.0% - 5.0% du salaire annuel N/A La Roche-sur-Yon, Troyes, Clermont-Ferrand, Bassens, Bourges, Montceau-les-Mines, Épinal, Avallon, Vannes, Tours, Cholet Oui (sous conditions) Tous les avantages de Michelin...

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Les offres d'emploi à Épinal

Trouver un travail à Épinal en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :
 

Les avantages d'un emploi à Épinal

Pourquoi travailler à Épinal ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises localisées à Épinal et à ses alentours. Ces avantages sont calculés sur la base des entreprises disposant à minima d'un établissement ou d'une antenne sur Épinal et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos à Épinal :
 Nombre de jours de congés payés25In Extenso est parmi les meilleures entreprises (25) pour Nb jours de congés
 Nombre de jours de RTT par an10In Extenso est parmi les meilleures entreprises (10) pour Nb jours RTT
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité à Épinal :
 Temps de travail hebdomadaire39In Extenso est parmi les meilleures entreprises (39.0) pour Temps de travail
 Possibilité de télétravailOui (100 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Télétravail
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire à Épinal :
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel900In Extenso est parmi les meilleures entreprises (700 à 1100) pour Participation
 Treizième moisOui (100 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois
 Part variable sur objectifs individuels1700In Extenso est parmi les meilleures entreprises (1400 à 2000) pour Part variable
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupeNon (100 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Non) pour PEE
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel510Michelin est parmi les meilleures entreprises (0.0% - 5.0% du salaire annuel) pour Intéressement
Participation aux repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas à Épinal :
 Self d'entrepriseOui (25 %)Michelin est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Self
 Tickets restaurantOui (75 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale à Épinal :
 Complémentaire retraite ou PERCOOui (100 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
 Mutuelle d'entrepriseOui (100 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
 Régime de prévoyance santéOui (100 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés à Épinal :
 Salle de sportOui (50 %)Michelin est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Salle de sport
 Crèche d'entrepriseNon (100 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Crèche
 Parking salariésOui (50 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Parking
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise à Épinal :
 Locations de vacances et subventions voyageOui (50 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Subventions vacances
 Tickets cinéma à prix réduitOui (50 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Tickets cinéma
 Chèques vacancesNon (100 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Chèques vacances
 Activités culturelles et sportivesOui (75 %)Michelin est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport
 Chèques cadeauxNon (100 %)In Extenso est parmi les meilleures entreprises (Non) pour Chèques cadeaux
 Comité d'entreprise - CE CCEOui (75 %)Michelin est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE





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