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Les avantages des salariés du secteur de l'aide et de l'accompagnement à domicile : primes, congés, réductions, services

 

Dans le secteur de l'aide et de l'accompagnement à domicile, vous pourriez bénéficier de 32 jours de vacances, de 350 euros de primes, d'une couverture sociale étendue et d'un bon comité d'entreprise.



Pourquoi travailler dans l'aide et l'accompagnement à domicile

Retrouvez ici les avantages couramment offerts aux salariés du secteur Aide et accompagnement à domicile. Ces avantages salariés sont déduits à partir des avantages de chaque entreprise référencée par Avantage-Entreprise.com dans le secteur Aide et accompagnement à domicile
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos dans l'aide et l'accompagnement à domicile :
 Nombre de jours de congés payés25Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (25)
 Nombre de jours de RTT par an7Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (0 à 13)
 Nombre de jours d'ancienneté par an3Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (0 à 5)
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité dans l'aide et l'accompagnement à domicile :
 Temps de travail hebdomadaire35Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (35.0)
 Possibilité de télétravail0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Non)
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire dans l'aide et l'accompagnement à domicile :
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (0)
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (0)
 Treizième mois0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Part variable sur objectifs individuels350Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (0 à 689)
 Montant des autres primes0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (0)
 Montant maximal de l'abondement annuel0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (0)
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Non)
Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas dans l'aide et l'accompagnement à domicile :
 Self d'entreprise0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Tickets restaurant0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Non)
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale dans l'aide et l'accompagnement à domicile :
 Complémentaire retraite ou PERCO0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Mutuelle d'entreprise1Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Oui)
 Régime de prévoyance santé1Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Oui)
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés dans l'aide et l'accompagnement à domicile :
 Salle de sport0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Crèche d'entreprise0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Parking salariés1Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Oui)
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise dans l'aide et l'accompagnement à domicile :
 Chèques vacances1Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Oui)
 Activités culturelles et sportives0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Chèques cadeaux1Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Oui)
 Locations de vacances et subventions voyage1Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Oui)
 Tickets cinéma à prix réduit0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Comité d'entreprise - CE CCE0Assia Réseau Una est parmi les meilleures entreprises (Non)

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Les avantages salariés à travailler dans l'aide et l'accompagnement à domicile

Les salariés du secteur Aide et accompagnement à domicile bénéficient des avantages sociaux présentés dans le tableau ci-dessus. Les valeurs présentées sont des moyennes, calculées uniquement sur la base des avantages sociaux des entreprises référencées par Avantage-Entreprise.Com. Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni les entreprises mentionnées. Contactez-nous pour toute demande de modification.



Les entreprises du secteur de l'aide et de l'accompagnement à domicile

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