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Employé commercial : les avantages du métier et les 12 meilleures entreprises où travailler


 
En tant que qu'employé commercial, vous pourriez bénéficier de 38 jours de vacances, de 3830 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue, de services aux salariés et d'un bon comité d'entreprise.


Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui recrutent pour le poste d'employé commercial. Consultez les avantages offerts par chaque employeur et vérifiez les offres d'emploi disponibles.

Où travailler en tant que Employé commercial ?

Le tableau ci-dessous récapitule les entreprises référencées qui embauchent pour le poste d'employé commercial. Trouvez un employeur qui recrute parmis les meilleures entreprises :

Entreprise - Groupe
Nb jours de congés
Nb jours RTT
Intéressement
Participation
Lieu(x) de travail
Tickets restaurant
Plus d'avantages
Auchan
30 30 30 30 30 30 30 30 12 à 14 12 à 14 12 à 14 12 à 14 12 à 14 12 à 14 12 à 14 12 à 14 1000 à 1500 1000 à 1500 1000 à 1500 1000 à 1500 1000 à 1500 1000 à 1500 1000 à 1500 1000 à 1500 1500 1500 1500 1500 1500 1500 1500 1500 Marne-la-Vallée, Puteaux, Bagnolet, Villebon-sur-Yvette, Toulouse, Épinay-sur-Seine, Maurepas, Saint-Priest, Strasbourg, Cergy, Illkirch-Graffenstaden, Soisy-sous-Mon [...] Marne-la-Vallée, Puteaux, Bagnolet, Villebon-sur-Yvette, Toulouse, Épinay-sur-Seine, Maurepas, Saint-Priest, Strasbourg, Cergy, Illkirch-Graffenstaden, Soisy-sous-Mon [...] Marne-la-Vallée, Puteaux, Bagnolet, Villebon-sur-Yvette, Toulouse, Épinay-sur-Seine, Maurepas, Saint-Priest, Strasbourg, Cergy, Illkirch-Graffenstaden, Soisy-sous-Mon [...] Marne-la-Vallée, Puteaux, Bagnolet, Villebon-sur-Yvette, Toulouse, Épinay-sur-Seine, Maurepas, Saint-Priest, Strasbourg, Cergy, Illkirch-Graffenstaden, Soisy-sous-Mon [...] Marne-la-Vallée, Puteaux, Bagnolet, Villebon-sur-Yvette, Toulouse, Épinay-sur-Seine, Maurepas, Saint-Priest, Strasbourg, Cergy, Illkirch-Graffenstaden, Soisy-sous-Mon [...] Marne-la-Vallée, Puteaux, Bagnolet, Villebon-sur-Yvette, Toulouse, Épinay-sur-Seine, Maurepas, Saint-Priest, Strasbourg, Cergy, Illkirch-Graffenstaden, Soisy-sous-Mon [...] Marne-la-Vallée, Puteaux, Bagnolet, Villebon-sur-Yvette, Toulouse, Épinay-sur-Seine, Maurepas, Saint-Priest, Strasbourg, Cergy, Illkirch-Graffenstaden, Soisy-sous-Mon [...] Marne-la-Vallée, Puteaux, Bagnolet, Villebon-sur-Yvette, Toulouse, Épinay-sur-Seine, Maurepas, Saint-Priest, Strasbourg, Cergy, Illkirch-Graffenstaden, Soisy-sous-Mon [...] Oui (sous conditions) Oui (sous conditions) Oui (sous conditions) Oui (sous conditions) Oui (sous conditions) Oui (sous conditions) Oui (sous conditions) Oui (sous conditions) Tous les avantages de Auchan...

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Formez-vous à devenir Employé commercial : notre sélection de formations

Pour changer de voie ou pour perfectionner vos connaissances, les formations proposées ici vous apporterons les compétences nécessaires pour postuler et travailler dans les meilleures entreprises.

 

Les offres d'emploi pour le métier d'employé commercial

Soyez averti dès qu'une nouvelle offre est publiée pour le poste d'employé commercial

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Trouver un travail comme Employé commercial en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :
 

Avantages / Iconvénients pour le métier d'employé commercial

Pourquoi travailler comme Employé commercial ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises qui recrutent pour le poste d'employé commercial : avantages sociaux, primes, avantages en nature et autres avantages Ces avantages sont calculés sur la moyenne des entreprises qui ont embauché pour le poste d'employé commercial et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos en :
 Nombre de jours de congés payés27Carrefour est parmi les meilleures entreprises (30) pour Nb jours de congés
 Nombre de jours de RTT par an10Manpower est parmi les meilleures entreprises (23) pour Nb jours RTT
 Nombre de jours d'ancienneté par an2Carrefour est parmi les meilleures entreprises (3) pour Jours d'ancienneté
 Nombre de jours de fractionnement1Carrefour est parmi les meilleures entreprises (2) pour Nb jours de fractionnement
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité en :
 Temps de travail hebdomadaire33E. Leclerc est parmi les meilleures entreprises (36.45) pour Temps de travail
 Possibilité de télétravailNon (93 %)Auchan est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Télétravail
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps5Auchan est parmi les meilleures entreprises (10) pour Nb jours/an sur CET
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire en :
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel831Metro Cash and Carry est parmi les meilleures entreprises (200.0% du salaire mensuel) pour Intéressement
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel1160Leroy Merlin est parmi les meilleures entreprises (2000 à 4000) pour Participation
 Treizième moisOui (68 %)Carrefour est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois
 Montant des autres primes984Leroy Merlin est parmi les meilleures entreprises (1000 à 4000) pour Autres primes
 Montant maximal de l'abondement annuel180Carrefour est parmi les meilleures entreprises (500) pour Abondement
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupeOui (89 %)Carrefour est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE
 Part variable sur objectifs individuels675Auchan est parmi les meilleures entreprises (0.0% - 100.0% du salaire mensuel) pour Part variable
Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas en :
 Self d'entrepriseOui (38 %)Carrefour est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Self
 Tickets restaurantOui (75 %)Carrefour est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale en :
 Complémentaire retraite ou PERCOOui (69 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
 Mutuelle d'entrepriseOui (100 %)Monoprix est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
 Régime de prévoyance santéOui (100 %)E. Leclerc est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés en :
 Crèche d'entrepriseOui (29 %)Carrefour est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Crèche
 Parking salariésOui (70 %)Carrefour est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Parking
 Salle de sportNon (86 %)Carrefour est parmi les meilleures entreprises (Oui (sous conditions)) pour Salle de sport
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise en :
 Activités culturelles et sportivesOui (75 %)Monoprix est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport
 Chèques cadeauxOui (75 %)Monoprix est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
 Tickets cinéma à prix réduitOui (89 %)Monoprix est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
 Chèques vacancesOui (89 %)Monoprix est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances
 Comité d'entreprise - CE CCEOui (94 %)Monoprix est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
 Locations de vacances et subventions voyageOui (75 %)Manpower est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances
Récompenses

Récompenses

Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail. Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.
Récompenses en :
 Great Place to Work - Best Workplaces France3Leroy Merlin est parmi les meilleures entreprises (2014 2013 2012 ) pour Great Place to Work

Les avantages du métier de Employé commercial

Les salariés en poste de Employé commercial peuvent bénéficier des avantages sociaux présentés dans le tableau ci-dessus.

Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni les entreprises citées. Nous vous invitons à contacter directement les services des recrutement de ces employeurs pour en savoir plus sur les avantages proposés.

Les entreprises citées sur cette page ont déjà recruté des pour le poste d'employé commercial ! Consulter les offres d'emploi pour vérifier si des emplois sont toujours proposés.

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