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Hôte / hôtesse de caisse : les avantages du métier et les 48 meilleures entreprises où travailler


 
En tant que que hôte / hôtesse de caisse, vous pourriez bénéficier de 39 jours de vacances, de 5583 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue, de services aux salariés et d'un bon comité d'entreprise.


Avantage-Entreprise.com recense les avantages salariés et des avantages sociaux des employeurs qui recrutent pour le poste de hôte / hôtesse de caisse. Consultez les avantages offerts par chaque employeur et vérifiez les offres d'emploi disponibles.
 
 

Où travailler en tant que Hôte / hôtesse de caisse ?

Le tableau ci-dessous récapitule les entreprises référencées qui embauchent pour le poste de hôte / hôtesse de caisse. Trouvez un employeur qui recrute parmis les meilleures entreprises :

Entreprise - Groupe
Nb jours de congés
Nb jours RTT
Intéressement
Participation
Lieu(x) de travail
Tickets restaurant
Plus d'avantages
ABMI
250N/AN/AN/AN/ATous les avantages de ABMI...

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AG2R La Mondiale
2520 à 24300 à 3000100 à 300France entière. Siège social à ParisOuiTous les avantages de AG2R La Mondiale...

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Alinéa
3012N/AN/AN/ANonTous les avantages de Alinéa...

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ALSTOM
2510 à 1290.0% - 100.0% du salaire annuel200 à 2000N/ANonTous les avantages de ALSTOM...

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Auchan
3012 à 141000 à 15001500Partout en FranceOui (sous conditions)Tous les avantages de Auchan...

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BRICO DEPOT
2510 à 121000 à 4000500 à 1500Longpont sur Orge (siège) et magasins dans plus de 100 villesOuiTous les avantages de BRICO DEPOT...

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Bricorama
N/AN/A1100 à 12001500127 magasins en France, 2500 salariésOuiTous les avantages de Bricorama...

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BUT
30000N/AOuiTous les avantages de BUT...

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Formez-vous à devenir Hôte / hôtesse de caisse : notre sélection de formations

Pour changer de voie ou pour perfectionner vos connaissances, les formations proposées ici vous apporterons les compétences nécessaires pour postuler et travailler dans les meilleures entreprises.

 

Les offres d'emploi pour le métier de hôte / hôtesse de caisse

Soyez averti dès qu'une nouvelle offre est publiée pour le poste de hôte / hôtesse de caisse

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Trouver un travail comme Hôte / hôtesse de caisse en consultant et en postulant aux offres des entreprises ci-dessous :
 

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Avantages / Iconvénients pour le métier de hôte / hôtesse de caisse

Pourquoi travailler comme Hôte / hôtesse de caisse ? Voici les avantages salariés auxquels vous pouvez prétendre chez les entreprises qui recrutent pour le poste de hôte / hôtesse de caisse : avantages sociaux, primes, avantages en nature et autres avantages Ces avantages sont calculés sur la moyenne des entreprises qui ont embauché pour le poste de hôte / hôtesse de caisse et qui sont référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos en :
 Nombre de jours de congés payés26GMF est parmi les meilleures entreprises (31) pour Nb jours de congés
 Nombre de jours de RTT par an11dalkia est parmi les meilleures entreprises (23 à 25) pour Nb jours RTT
 Nombre de jours d'ancienneté par an2Groupe Agrica est parmi les meilleures entreprises (1 à 5) pour Jours d'ancienneté
 Nombre de jours de fractionnement2Consort NT est parmi les meilleures entreprises (4) pour Nb jours de fractionnement
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité en :
 Possibilité de télétravail0Consort NT est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Télétravail
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps6IKEA est parmi les meilleures entreprises (12) pour Nb jours/an sur CET
 Temps de travail hebdomadaire35Fiducial est parmi les meilleures entreprises (35.0 à 60.0) pour Temps de travail
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire en :
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel1870ALSTOM est parmi les meilleures entreprises (90.0% - 100.0% du salaire annuel) pour Intéressement
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel1074Leroy Merlin est parmi les meilleures entreprises (2000 à 4000) pour Participation
 Treizième mois1Nature et Découvertes est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour 13ème mois
 Part variable sur objectifs individuels1163BRICO DEPOT est parmi les meilleures entreprises (0 à 10000) pour Part variable
 Montant des autres primes927Leroy Merlin est parmi les meilleures entreprises (1000 à 4000) pour Autres primes
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe1Castorama est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour PEE
 Montant maximal de l'abondement annuel549AG2R La Mondiale est parmi les meilleures entreprises (2500) pour Abondement
Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas en :
 Tickets restaurant1Bricorama est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets restaurant
 Self d'entreprise0Carrefour est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Self
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale en :
 Mutuelle d'entreprise1Bricorama est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Mutuelle
 Régime de prévoyance santé1Bricorama est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Prévoyance
 Complémentaire retraite ou PERCO1Castorama est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Complémentaire retraite
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés en :
 Salle de sport0UCPA est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Salle de sport
 Crèche d'entreprise0Carrefour est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Crèche
 Parking salariés1Carrefour est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Parking
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise en :
 Comité d'entreprise - CE CCE1Castorama est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour CE
 Tickets cinéma à prix réduit1Castorama est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Tickets cinéma
 Activités culturelles et sportives1Castorama est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Culture et sport
 Chèques cadeaux1Castorama est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques cadeaux
 Chèques vacances1Carrefour est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Chèques vacances
 Locations de vacances et subventions voyage1IKEA est parmi les meilleures entreprises (Oui) pour Subventions vacances
Récompenses

Récompenses

Les meilleures entreprises sont récompensées pour leur politique de ressources humaines et pour le bien-être au travail. Les palmares employeurs s'appuient sur différents critères de notation de la vie et de l'évolution dans l'entreprise. Ils sont évalués selon des méthodologies propres à chaque organisme de notation.
Récompenses en :
 Top Employeur2Castorama est parmi les meilleures entreprises (2014 2013 ) pour Top Employeur
 Great Place to Work - Best Workplaces France2Décathlon est parmi les meilleures entreprises (2014 2013 2012 ) pour Great Place to Work

 
 

Les avantages du métier de Hôte / hôtesse de caisse

Les salariés en poste de Hôte / hôtesse de caisse peuvent bénéficier des avantages sociaux présentés dans le tableau ci-dessus.

Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni les entreprises citées. Nous vous invitons à contacter directement les services des recrutement de ces employeurs pour en savoir plus sur les avantages proposés.

Les entreprises citées sur cette page ont déjà recruté des pour le poste de hôte / hôtesse de caisse ! Consulter les offres d'emploi pour vérifier si des emplois sont toujours proposés.

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