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Les avantages des salariés du secteur des casinos : primes, congés, réductions, services

 

Dans le secteur des casinos, vous pourriez bénéficier de 25 jours de vacances, de 300 euros de primes et d'une couverture sociale étendue.

 


Pourquoi travailler dans les casinos

Retrouvez ici les avantages couramment offerts aux salariés du secteur Casinos. Ces avantages salariés sont déduits à partir des avantages de chaque entreprise référencée par Avantage-Entreprise.com dans le secteur Casinos
Vacances congés et jours de repos

Vacances congés et jours de repos

Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail.
Vacances congés et jours de repos dans les casinos :
 Nombre de jours de congés payés25Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (25)
 Nombre de jours de RTT par an0Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (0)
 Nombre de jours d'ancienneté par an2Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (0 à 4)
 Nombre de jours de fractionnement0Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (0)
Temps de travail et flexibilité

Temps de travail et flexibilité

Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés.
Temps de travail et flexibilité dans les casinos :
 Temps de travail hebdomadaire35Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (35.0)
 Possibilité de télétravailNon (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps0Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (0)
Primes et compléments de salaire

Primes et compléments de salaire

Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après. Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé.
Primes et compléments de salaire dans les casinos :
 Prime d'intéressement - montant moyen annuel0Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (0)
 Participation aux bénéfices - montant moyen annuel0Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (0)
 Treizième moisNon (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Part variable sur objectifs individuels0Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (0)
 Montant des autres primes300Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (300)
 Montant maximal de l'abondement annuel0Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (0)
 PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupeNon (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non)
Participation aux  repas

Participation aux repas

L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc...
Participation aux repas dans les casinos :
 Self d'entrepriseNon (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Tickets restaurantOui (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Oui)
Protection sociale

Protection sociale

Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel
Protection sociale dans les casinos :
 Mutuelle d'entrepriseOui (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Oui)
 Régime de prévoyance santéOui (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Oui)
Services aux salariés

Services aux salariés

Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail.
Services aux salariés dans les casinos :
 Salle de sportNon (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Crèche d'entrepriseNon (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Parking salariésOui (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Oui)
Comité d'entreprise

Comité d'entreprise

Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs.
Comité d'entreprise dans les casinos :
 Locations de vacances et subventions voyageNon (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Tickets cinéma à prix réduitNon (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Chèques vacancesNon (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Activités culturelles et sportivesNon (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non)
 Chèques cadeauxOui (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Oui)
 Comité d'entreprise - CE CSENon (100 %)Partouche Technologies est parmi les meilleures entreprises (Non)

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Voici une sélection d'offres d'emplois dans le secteur Casinos. Déposez votre candidature et bénéficiez des avantages des collaborateurs du secteur d'activité Casinos
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Les avantages salariés à travailler dans les casinos

Les salariés du secteur Casinos bénéficient des avantages sociaux présentés dans le tableau ci-dessus. Les valeurs présentées sont des moyennes, calculées uniquement sur la base des avantages sociaux des entreprises référencées par Avantage-Entreprise.Com. Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni les entreprises mentionnées. Contactez-nous pour toute demande de modification.



 

Les entreprises du secteur des casinos

Avantages du secteur des casinos, entreprise par entreprise :
 

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