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Dans le secteur de la mécanique, vous pourriez bénéficier de 37 jours de vacances, de 1405 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue et d'un bon comité d'entreprise.
Les avantages des salariés du secteur de la mécanique : primes, congés, réductions, services
Dans le secteur de la mécanique, vous pourriez bénéficier de 37 jours de vacances, de 1405 euros de primes, d'une participation de l'employeur aux repas, d'une couverture sociale étendue et d'un bon comité d'entreprise.
Pourquoi travailler dans la mécanique
Retrouvez ici les avantages couramment offerts aux salariés du secteur Mécanique. Ces avantages salariés sont déduits à partir des avantages de chaque entreprise référencée par Avantage-Entreprise.com dans le secteur Mécanique![]() Vacances congés et jours de repos
Le temps de travail se négocie en fonction du statut (cadre, non cadre), du type de contrat et du poste occupé. Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail. Vacances congés et jours de repos dans la mécanique : | |||
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Nombre de jours de congés payés | 25 | EMC est parmi les meilleures entreprises (25) | |
Nombre de jours de RTT par an | 10 | ATMN est parmi les meilleures entreprises (20) | |
Nombre de jours d'ancienneté par an | 2 | ATMN est parmi les meilleures entreprises (5) | |
Nombre de jours de fractionnement | 1 | ATMN est parmi les meilleures entreprises (5) | |
![]() Temps de travail et flexibilité
Horaires fixes ou variables, télétravail et flexibilité dans la pose des congés sont autant d'avantages tant pour le salarié que pour son employeur s'ils ont été intelligemment négociés. Temps de travail et flexibilité dans la mécanique : | |||
Temps de travail hebdomadaire | 65 | EMC est parmi les meilleures entreprises (35.0 à 375.0) | |
Possibilité de télétravail | Non (81 %) | Clemessy est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
Nombre de jours maximum par an sur un compte épargne temps | 0 | EMC est parmi les meilleures entreprises (0) | |
![]() Primes et compléments de salaire
Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après.
Différents types de primes s'additionnent pour le calcul du salaire réel, avec souvent des avantages fiscaux à la clé. Primes et compléments de salaire dans la mécanique : | |||
Prime d'intéressement - montant moyen annuel | 400 | Aerometrologie est parmi les meilleures entreprises (2000 à 2500) | |
Participation aux bénéfices - montant moyen annuel | 340 | Autodistribution est parmi les meilleures entreprises (80.0% - 120.0% du salaire mensuel) | |
Treizième mois | Oui (36 %) | EIFFEL industrie - Clemessy est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
Part variable sur objectifs individuels | 0 | EMC est parmi les meilleures entreprises (0) | |
Montant des autres primes | 40 | EMC est parmi les meilleures entreprises (0 à 150) | |
Montant maximal de l'abondement annuel | 625 | Aerometrologie est parmi les meilleures entreprises (2500) | |
PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe | Oui (43 %) | EIFFEL industrie - Clemessy est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
![]() Participation aux repas
L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc... Participation aux repas dans la mécanique : | |||
Self d'entreprise | Oui (43 %) | EIFFEL industrie - Clemessy est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
Tickets restaurant | Oui (56 %) | est parmi les meilleures entreprises () | |
![]() Protection sociale
Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel Protection sociale dans la mécanique : | |||
Complémentaire retraite ou PERCO | Oui (75 %) | EIFFEL industrie - Clemessy est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
Mutuelle d'entreprise | Oui (100 %) | EMC est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
Régime de prévoyance santé | Oui (80 %) | EMC est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
![]() Services aux salariés
Les services annexes sont là pour faciliter la vie des salariés et leur permettre de se concentrer sereinement sur leur travail. Services aux salariés dans la mécanique : | |||
Salle de sport | Non (86 %) | est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
Crèche d'entreprise | Non (100 %) | EMC est parmi les meilleures entreprises (Non) | |
Parking salariés | Oui (69 %) | EMC est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
![]() Comité d'entreprise
Dans les entreprises d'au moins 50 salariés un comité d'entreprise est mis en place. Parmi ses attributions, le CE propose divers avantages et réductions aux collaborateurs. Comité d'entreprise dans la mécanique : | |||
Chèques vacances | Oui (42 %) | est parmi les meilleures entreprises () | |
Activités culturelles et sportives | Oui (42 %) | EMC est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
Chèques cadeaux | Oui (58 %) | EMC est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
Locations de vacances et subventions voyage | Oui (50 %) | EMC est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
Tickets cinéma à prix réduit | Oui (57 %) | EMC est parmi les meilleures entreprises (Oui) | |
Comité d'entreprise - CE CSE | Oui (33 %) | est parmi les meilleures entreprises () |
Postuler et travailler dans la mécanique
Voici une sélection
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Les salariés du secteur
Mécanique bénéficient des avantages sociaux présentés
dans le tableau ci-dessus. Les valeurs présentées sont des moyennes, calculées
uniquement sur la base des avantages sociaux des entreprises référencées par Avantage-Entreprise.Com.
Ces données sont fournies à titre indicatif et n'engagent ni Avantage-Entreprise.com ni les entreprises
mentionnées.
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Les entreprises du secteur de la mécanique
Avantages du secteur de la mécanique, entreprise par entreprise :Comparer avec les autres secteurs d'activité
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